在德国不会说德语能不能找到工作？--学姐分享

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分类：: 留学指南

2022-01-29

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本人2017年来到德国就读研究生，2020年完成课程顺利毕业。我的情况比较特殊，因为学校专业设置的问题，我在德国读的是全英文授课。在德国，德语是官方语言，大学英语授课和德语授课的专业数量的比例在1:10左右。不像隔壁邻居荷兰，虽然官方语言是荷兰语，但大学的教育95%以上都是英语授课。

所以在德国，最常被问到的一句话就是，在德国留学不会说德语，能找到好工作么？

个人认为，这主要还是取决于行业和企业。在高新技术行业的岗位就职，例如互联网、人工智能、大数据、云计算、机器学习等技术岗，不论是招聘还是在工作的过程中，都不对德语做硬性要求。

我目前在德国就职于一家美国企业，岗位是software engineer。日常工作不论是会议、文档处理还是专业交流、日常交流，我都可以使用英语轻松应付。虽然我的同事们大多是德国本土人，但多数毕业于国际化程度较高的大学，英语德语可以随意切换，也不会带有浓重的让人难以理解的口音。

但是如果你就职的是一些金融、管理、咨询公司的话，那么只会英语就不够了。比如德国麦肯锡的咨询分析，在招聘要求中就明确要求需要非常流利的德语表达能力。当然，我不是行业内人士，如有错误的表述还请大家指出。

我有一位在法兰克福大学就读英文授课金融类专业的密友，在大学期间就尝试了各种实习，碰了几次壁之后意识到了德语的重要性，毅然决然报名了法兰克福歌德学院的语言学习课程。

据他的表述，在他一次应聘过程中，他并没有看到岗位要求中需要德语水平，只要求英语水平非常好，结果面试是用德语进行的，他只能尴尬地问是否可以切换成英文，老板说不可以。面试结束后他问招聘专员，为什么岗位要求中没有写明要求德语，对方说：这一点不需要写进去吧，在德国的都应该会德语吧？

所以，在一些企业或行业中，如果不会说德语，就需要加倍其他方面的工作能力去弥补。个人感觉有极强的专业背景，或能够给出高出预期的工作成果，那么讲不讲德语就没那么重要了。

另外一点，如果你未来就职的企业是德国本土化程度非常高的，那么也建议一定要把德语学好，因为很大可能你身边的德国同事是没办法流利使用英语和你沟通的，久而久之，会有被疏远被边缘化的不良感受。

最后，在德国用英语完成你的学业是没有问题的，但是这要看你想要就读的大学是否开设了你专业的英文授课。但是在生活中，不会当地语言，势必会阻碍你发展自己的人脉关系网络。所以，还是建议大家在德国能够把德语学起来，熟练地使用起来，对未来的职业发展是非常必要的。

孙珊娜 欧亚部资深顾问

擅长申请：: 中学,本科,研究生,语言教学

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