{沈阳留学}秋招在即，加拿大留学生该如何上岸？-新东方前途出国

各大厂，新一轮抢人大战在加拿大上演！

Google

早在两年前，谷歌就意识到了加拿大的巨大潜力，宣布将当地员工人数扩大至三倍。到2022年底，谷歌加拿大的员工总数预计将超过5000人。

谷歌今年还宣布了在安大略省Kitchener的扩建计划，希望将当地打造成全球知名的创新中心。

Amazon

近两年，亚马逊正在加拿大扩张业务版图。今年6月，亚马逊的多伦多技术中心（Toronto Tech Hub）扩建完成，总面积已超过32000平米。

亚马逊在温哥华市中心的办公楼The Post将于2023年竣工，届时可容纳超过6000名员工！同时，The Post也将成为该地区最大的单体办公楼。

Meta

Facebook的母公司Meta也在重金押注加拿大。前不久Meta官宣，将在多伦多开设新的工程中心（engineering hub），创造超过 2,500个新职位：

这些岗位都与元宇宙有关，而元宇宙正是Meta目前的战略重心。同时，Meta为了吸引全加拿大的技术人才，还提供了远程办公的选项，可谓十分贴心了。

秋招在即，加拿大留学生该如何上岸？

既然大厂都在争相入驻加拿大，那么加拿大的技术人才薪资必定水涨船高。

像是谷歌的软件工程师，平均年薪已经达到了110K加元。谷歌的数据科学家，平均年薪更是超过了120K加元。

不过要想在这个秋招上岸，也绝非易事。你需要利用暑假努力地提升自己的求职竞争力，才能无惧重重考验。

硬实力

技术实力的提升，要用“巧劲儿”而非蛮力。如果只注重提高技术宽度和深度，不一定能match企业的主观要求。

毕竟IT行业的技术和方向多如牛毛，每个公司和组的侧重点也不同。此外，公司还想看到你的未来发展潜力。

软实力

在硅谷大厂的面试中，软实力和硬实力一样重要。软实力该怎么理解？你的沟通能力怎样、适不适合公司文化、心态是否成熟。

中国留学生对考试很重视，硬实力这一关很好过，但是却常常忽视软实力。

项目经验

一个优秀的、有含金量的个人项目，一定是和工业界接轨的。所用到的技术栈，也应该是目前工业界比较热门的。

对于转码的同学来说，个人项目要展现你对编程学习的热情，以及你对成为一个真正的软件工程师的渴望。