自信的民族
Chesal已经在荷兰居住了近25年。他并没有因此而对自己产生严重的怀疑，不过他还是得适应适应。
“由于我们给予和得到那么多的赞美，因此美国人是一个相当自信的民族。我一直觉得我做得不错，所以我并不是那么迫切地需要这些赞美。我在美国一直都得到了别人的表扬。而在荷兰，过了一阵子我才觉察人们并不常给人赞美。”
Poortvliet先生建议，荷兰公司的经理们应该经常给他们的雇员戴戴高帽子将会带来好的效果。例如，在经济再进一步增长和老龄化导致劳动力市紧张时来留住他们的员工。 “员工们很高兴他们的努力得到承认。他们辞掉一份工作的一个最重要的原因是缺乏赞赏，” 自己也担任管理工作的Poortvliet表示。
心理疾病
荷兰人相互交往的的方式致使社会看起来得了一种集体的心理疾病。“你可以说整个社会陷入了人们所谓的一种自恋缺失”， 著名社会学家Paul Schnabel前不久对BNR新闻电台说。
“人们一直都有需求去让自己得到肯定，却很少有需求去肯定别人，” Schnabel这样谈到荷兰社会中普遍感到的礼貌缺失。他认为，解决的办法是荷兰人自己要变得更殷勤和礼貌些。“这听起来都是些基本的事情，但这些都很重要。”
全国赞美日
Poortvliet试图以他自己的方式来针对荷兰式的粗鲁做点事情，这也是他发起全国赞美日的原因。今年这一活动已经是第九届了，今年的口号是“花点时间，给个表扬”和“受到表扬要微笑，以后表扬不会少。”
荷广也响应号召：好主意，Poortvliet先生!
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