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【雄鹰计划-清华管理研修班】人才发展项目精彩回顾 推动组织进程中的人才快速发展,为高阶管理者们多维度赋能,进而助力公司增速增效。
前途出国飞鹰计划第七期·中层管理者赋能营 人才发展项目精彩回顾
前途出国“FY23总裁见面会”在北京新东方上都首府酒店成功举办,来自全国分公司的52位核心人才与高潜员工参加了此次会议。
【前途大讲堂】FY24前途出国高潜潜能分公司专项培养项目之新晋管理者赋能营精彩回顾
【前途大讲堂】FY24·前途总部第一期新员工成长特训营培训回顾
通过五门课程的学习,不仅使新员工了解公司的组织架构、人才培养体系,也为新员工分享了在职场上的实用工具及技巧,帮助新员工快速适应工作岗位,提升工作效率,树立信心,助力总部新人成长。
为帮助前途总部员工提升职场能力,创建更加积极主动、高效、卓越的团队,为前途发展贡献更大的力量。总部人力资源部定期为员工提供管理公开课的学习机会。
2022年6月13日,FY23财年前途总部第一期新员工成长特训营成功举办,来自总部分管各个条线以及职能条线共31位学员参与了此次培训。
FY23前途总部第二期新员工成长特训营成功举办,线下培训课程有前途概况及人才发展、制度与福利、产品、职业生涯管理等六个模块,线下培训第二天采用团建拓展活动为新员工破冰,帮助新员工融入集体。
FY23前途总部第三期新员工成长特训营成功举办,本次特训营采用线下内部培训+团建拓展的形式展开,帮助新员工快速适应工作岗位,提升工作效率,树立信心,助力总部新人成长。
校企合作聚英才,育人筑梦创未来!
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顾问将于15分钟内回电
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