留学资讯 | 《2025海归留学生就业报告》发布！同样都是留学生，月薪竟然差10倍…-新东方前途出国

最近，JOBS（专注于为海归人才提供就业服务的平台）发布了《2025海外归国留学生秋季就业发展报告》。

报告调研了580位世界TOP前100名校毕业生，揭示了前几位具“含金量”的专业与行业方向。对于留学生未来择校、专业及就业来说，非常具有参考价值。

接下来，跟着烤鸭君来看看报告的具体内容吧~

报告显示，00后海归占比达56%，成为求职市场的主力人群。简历投递高峰集中在23至25岁，平均求职年龄仅25.17岁，年轻化趋势明显。

在读期间，有31.95%的海归期望在校期间回国实习，64.54% 的归国海归不期望在校期间回国实习。

而这些想回国实习目的按占比排序为：积累国内工作经验（58.11%）、提升职业技能（53.38%）、为毕业后回国工作做准备（38.51%）、了解中国职场文化（29.05%）、建立国内人脉网络（22.97%）、其他（3.38%）。

从学历结构看，硕士占比78%，是海归求职的主力；博士占14%，本科仅7%。

不同专业学历差异明显：博士以理工类为主、硕士以商科、文社类为核心。

另外，不同学历海归求职者的留学地区分布也很有特点。

本科学历求职者以加拿大和美国居多；硕士学历求职者以澳洲、中国香港和英国居多；而博士学历求职者以新加坡和美国居多。

总体来看，硕士学历已成为海归求职的关键门槛，提前规划学业与实习路径，将更具竞争力。

无论是90后、95后还是00后海归，在求职选择上都表现出高度一致的趋势——互联网与人工智能（AI）位列Z受欢迎行业。

另外比较受欢迎的行业是金融和教育培训。

从学历维度来看，本科与硕士群体在互联网、金融、电子工程等行业的分布更为分散，整体占比也更高，体现出职业选择的多样化。

而博士与博士后群体则集中于人工智能（AI）与生物医药等技术密集型行业，对科研深度和创新能力的要求更高。

从留学国家来看，差异同样显著：

不难发现，留学生的职业导向正在与各留学地的产业优势和教育特色形成联动，提前结合行业趋势规划学业方向，将成为提升就业竞争力的关键。

薪资待遇一直是求职者的核心诉求。对于留学生来说，留学能不能回本也是热议话题。

那么在北上广深一线城市，留学生的薪资待遇处于什么水平呢？

从4座城市来看，留学生整体的期望年薪并不低，10万以下占比很少，10-25万是主要集中范围。

对薪资的不同期待，也折射除了海归对不同行业的了解及偏好：

城市和行业的选择对于薪资的影响还是非常大的，对于留学生来说，如果一开始就打算回国就业，那么在一开始就要了解清楚不同城市对于留学生的人才吸引政策、薪资水平、特色发展行业及行业入门要求&偏好等要求。

经常有网友说留学生一年花费上百万，回国月薪五千，现在留学根本“不回本”。

如今现在确实海归已经不是稀缺人才，但留学的价值不止于薪资回报，还包括个人成长与视野拓展：跨文化体验、思维方式的转变、独立解决问题的能力等，是无法用金钱衡量的。

虽然短期内薪资可能不高，但留学背景可以为未来的职业晋升或转型提供更多的机会。

可能确实有个例海归案例，薪资偏低，但是切勿以个别案例来概括整体情况。

最后，烤鸭君建议留学生在规划时，需要提前规划职业方向，结合目标行业的发展趋势来确定留学国家与专业。

在求学阶段，尽量积累高质量的实习或科研经历，不断提升自己的硬实力；而在求职阶段，则要根据学历、专业与个人兴趣，精准匹配行业与岗位。切勿妄自菲薄，也不要盲目自大~