留学费用高 海归就业须自强-新东方前途出国

    　　一般工薪家庭较难承受留学费用

    　　出国留学的费用，远比在国内接受教育的费用要高很多。专家表示，对于计划在国外接受高等教育的高中毕业生来说，家里至少要准备好4-5年的教育、生活等费用，而这些费用还要因不同国家、不同学校的教育收费标准、汇率因素、消费水平、不同科目的收费标准等有所差别。以美国为例，费用全包的话，一位学子每年大约需要25万元人民币，4年读下来的总额花销就是100万元人民币。

    　　此外，留学担保费用也是一笔不可忽视的数目。目前的情况是，英国、美国的担保费用在留学国家中的水平最高，大概在80万元到100万元人民币左右。加拿大、澳大利亚、新西兰等国家需要50万元至60万元人民币的留学担保金。即使申请去日本留学，一般也需要20万元人民币的留学担保金。

    　　从上述的数据来看，出国留学的费用大概是在国内读大学本科的数倍乃至十数倍，是一般的工薪阶层家庭很难承受的。

    　　六成半企业对海归持观望态度

    　　日前，智联招聘网专门针对“海归”进行了一项调查。根据该网站对106家企业高管用人情况的调查结果显示，65%的雇主在对“海归”的录用问题上持观望态度，其中有18%的雇主不愿意选择“海归”。

    　　据介绍，愿意选择“海归”的雇主们更多看重的是“海归”们相对较好的沟通技巧和英语水平。但是业内人士认为，随着国内英语教育普及和国际交往的日益频繁，不少学生不用出国也能说上一口流利的外语。“海归”在语言方面并不占到绝对优势。

    　　专家认为，高中毕业就出国留学的学生，融入当地文化的程度比较深，具备多元思维能力，独立能力比较强，这个是企业老板看重的他们的优势。但是如果留学后回国发展的话，首先就需要融入国内的文化和企业的文化，这就需要一个适应期，这个适应期可能会比较长。这也是部分企业对“海归”望而却步的原因。

    　　此外，专家还表示，由于“海归”们前期留学投入太大，后期就业期望值普遍较高。对用人单位来说，如果完全满足“海归”的薪酬要求，那么录用“海归”要比录用本地员工的成本高20%至30%，这也是导致“海归”成“海待”的重要原因。

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