一、注意文化差异性
在面试过程中，学生要留意彼此文化的差异性，保持愉悦心态，切忌与面试官开玩笑，态度过于轻佻或不断开玩笑。这有可能被认为不够成熟、诚恳。因此，学生务必表现出对面试及面试官的尊重。面试并不是一个单方面的考查，而是学校加深了解学生的机会，也是学生向学校当面表现自我的机会。学生切忌在面试时罗列奖项，表述单一，喋喋不休，或“被审问”得像挤牙膏似的回答问题。
二、亮出优点，切忌堆砌奖项
面试是很多国外学校最后决定录取哪些申请者的关键环节，学生一定要充分准备，亮出优点。国外学校比较关注学生综合素质，很多海外院校面试官都会问到学生未来计划或人生规划，这是一个推销自己的好机会。除了自身的学术能力要达到学校的基本要求，个性和对于自身发展的理解也是申请者要深入思考的问题，更是面试官很可能会问到的问题。
三、熟练的英语交流
去年高中毕业的小刘，担心无法适应国外专业课学习，申请了法国一所院校的双录取，即先到国外学语言，语言符合条件后再转入专业课学习。在面试中，小刘以流利的英语打动了面试官。对方认为她的英语水平没问题，可以直接进入专业课学习。面试中亮出了英语流畅的优点，交流、沟通的得体表现，至少为她节省了四五千法郎的语言学习费用和半年的学习时间。
四、海外院校面试分两种
巩固面试，是指教授已经基本决定录取某个学生，但在录取前还要再验证学生的书面申请材料是否属实，包括学术背景、研究兴趣，英文表达能力能否胜任学习等。
差额面试，是指很多申请者的大学成绩、托福或GRE成绩很相近，而他们的自述和推荐信又不能让学校对其做出取舍时，教授就会通过面试来筛选，原则是择优录取。
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