预览结束
填写信息下载完整版手册
-
官方小程序
-
官方公众号
-
官方微博
-
百家号
在线时间：7*24小时
在线客服
- 400-980-5599
- 联系电话
- 关注我们：
-
-
-
-
官方小程序
官方公众号
官方微博
百家号
在线时间：7*24小时
华威大学：从课堂到职场的“无缝对接”实战手册
在华威，就业指导从来不是“毕业季的突击课”，而是一场贯穿本科到硕士的“成长马拉松”。这里没有“填鸭式”的求职技巧灌输，只有“理论+实战+资源”的三重赋能——从职业规划到行业洞察，从技能打磨到人脉搭建，每个环节都像精心设计的“职场预演”，让学生毕业时早已手握“通关密码”。
背景：Adams，华威大学硕士生，本科来自国内双非院校，无英国求职经验，Networking技能薄弱，面试时总“卡壳”在软技能展示。
“逆袭”关键动作：
结果：3个月内斩获德勤（UK）全职Offer，面试官评价：“他的回答不仅有数据支撑，更能看出对行业的深度思考，这种‘即战力’很难得。”
Adams的故事，只是华威就业支持的“冰山一角”。这里的资源网络像一张精密的“职业地图”，每个学生都能找到自己的“最优路径”：
华威的就业数据从不是“运气好”——90%以上的毕业生在6个月内就业或深造，靠的是一套“反内卷”的逻辑：
在华威，就业指导的本质是“赋能”——不是告诉你“该怎么做”，而是帮你“找到自己的方式”。从Adams的逆袭到无数校友在金融、科技、咨询等领域的闪光，这里教会学生的，从来不是“如何找到一份工作”，而是“如何在职场中持续创造价值”。毕竟，在这个变化比计划快的时代，“会找工作”不如“会创造机会”——而这，正是华威就业体系最想传递的职场哲学。
稍后会有顾问老师反馈评估结果