北美程序员薪资报告zui新出炉，年薪竟高达200w？！-新东方前途出国

每年的一月份都是各种前一年“年终总结”大爆发的月份，在各种各样的总结中，科技圈最关注的当属“年度薪资报告”了。毕竟有什么能比“年薪，TC”更抓人眼球呢？

这不，专业科技行业薪资统计网站Levels.fyi就发布了“2023科技企业薪资报告”。

今天这篇文章，小编将带大家一起分析下这份报告并给出合理的求职时间线和准备方案！话不多说，快让我们一起先来看看——2024年，做程序员能挣多少钱吧

薪资报告分析

以New Grad级别的软件工程师来说，2023薪资也是来到一个新的高度。

今年的头名Jane Street已经直接给New Grad发$325,000的大包了，足足超出第二名Figma薪资将近$100,000！

要知道去年这一榜单头名还被Two Sigma以$274,000拿下，当时大家已经惊呼高不可攀。

能进入Jane Street的New Grad有福了，可以说这是名副其实的New Grad史上高薪资。

求职时间线

然而要想进入这样的“宝藏公司”，再提前早做准备也不为过！

有计划的同学现在已经开始准备简历及工业项目了，甚至有同学刚拿到学校24fall的offer，就已经在准备今年秋招了！

如果你不清楚春招秋招的时间线，没关系！我们已经为大家准备了两条明确的春招秋招准备时间线，分别对应24fall两年制硕士和一年制硕士的求职准备计划！只要按照这个去认真准备，offer到手不是梦。

两年制硕士

首先以占大多数的2年制硕士来说，恭喜你，你有两次秋招机会，一次申请暑期实习，一次申请毕业后正职！

24年 1-5月

拿到Offer就要开始准备求职了，这段时间是求职黄金准备期，夯实基础，开始准备简历简历和cover letter。

24年 5-7月

简历准备和补充项目/实习经历的关键时期。

在这段时间需要系统回顾和整理过去的学习知识、项目经历和实习经验，将它们用于制作个人简历并不断进行完善。

24年 8月

一些公司开始发布秋季招聘职位信息并接受在线申请。

这个阶段要密切关注自己感兴趣的公司实习岗位的信息，抓住机会，将准备好的简历投递出去。根据不同岗位的要求需要对简历进行适当修改，不要一份简历投递所有职位。

24年 9-11月

经过简历筛选后，许多公司会在这一时期陆续安排线上或线下面试，一般会有三轮以上的面试环节。

不同公司和岗位的面试流程各不相同，因此在每一轮面试前都要仔细了解下一轮面试的内容，并提前做好准备。

24年 12月

经过了前面的层次选拔，按照我们的时间安排做好充足准备的同学就可以等待25年暑期实习offer了！

25年 3-4月

全国范围的春季招聘。一部分公司在秋季并没有招满人员，另一部分公司本来就在春季有招聘计划。

25年 5-8月

开始实习，积累更多的工作经验，为申请正职打下基础。

25年 8-11月

再次参加秋招，投递2026年毕业后正式职位！

一年制硕士

一年制硕士就可把第一次秋招省略，其他时间线相同：

如何准备？

有了时间线，那剩下的就是漫长的准备过程了！准备过程是大浪淘沙的筛选过程，每个时间点都有满满的细节可以琢磨。

以SDE岗为例，在前期准备的过程中除了要熟悉基本的编程语言外，也要熟悉核心数据结构和算法，如数组、链表、动态规划等。而据Blind网友分享，在面试大厂时，经常会遇到需要设计一个大型系统的题目，因此熟悉系统设计的基本原则和常见的系统架构模式等也非常重要。

当然，需要强调的是面试并不会看你前期准备了多少，只会看你当下能展现多少。所以，通过诸如练习编码题、参与开源项目或者完成个人项目等来具象化地展示自己的能力是非常非常重要的一个过程。出身院校相当，实力相当的两个候选人，自然会倾向有工业级别大项目的人。毕竟一句“Github可查”抵得上翻来覆去的口水话。

说回求职准备！对于SDE岗位来说理解计算机网络的基本原理、协议和常见的网络层次架构也十分重要。同时，了解和学习与前端、后端、数据库、云计算平台等相关的技术，保证自己拥有全面的技术知识体系，也能在面试时给出更具有全局性的回答和解决方案。

说到这里就要提醒下，面试前一定要系统地练习常见的面试题目，包括算法、数据结构、系统设计等。

除此之外，在求职准备中有一个至关重要但却容易被忽略的重点，那就是不断强化自己解决问题的能力和学习能力。SDE岗是一个需要不断面对新问题和学习新技术的岗位，拥有良好的问题解决能力和学习能力也是科技大厂十分看重的一项能力。当然，这个就是BQ面的问题了。