•大部分商学院的实习率是保证达到99%(如WHU、ESMT、HHL、EBS)
•90%以上毕业生在3个月内就能找到工作
•薪酬增长率20%-40%以上,其中EBS增长率超过50%
•HHL管理学硕士毕业生的薪酬高居全球第6位,德国第1位,高达129,051美元。
HHL莱比锡商学院是全球德语区第一所被AACSB认证的商学院,连德国前总理默克尔亦高度认可HHL在商科教育领域的成就,在2019年成为HHL荣誉博士校友。
此外,WHU、EBS、FS在2023年全球金融学硕士排名表现同样不俗,全德仅此3所商学院上榜。
德国传统的综合性公立大学主要侧重于理论的研究,毕业生往往具备较好的专业知识深度,但应对商业战场上实际问题的经验和技巧往往略有欠缺,需要通过实习或毕业后一段工作时间来完善这方面的能力。
而德国菁英商学院开设的专业和课程全部紧贴行业和市场需求的发展,如数字化市场营销、智能商务与电子营销、物流与供应链管理等。
课堂上所教授的知识也偏向业界的实际应用,大部分课程都会有各种各样的case study、group assignment,也经常邀请业界的资深从业者来讲guest lecture,并举办特定主题的seminar。教授多数来自世界知名企业管理层,在讲课过程中和学生的互动很多,注重引导学生自主思考解决问题,同时会分享行业内现状及行业面临的机遇与挑战,让学生受益颇多。
有人说:“学生一脚踏入商学院,一脚就踏入了世界500企业的大门。”这句话其实并不夸张。伴随着社会和经济的迅速发展,学生对于未来职场的期许和打造个人综合素质模型的需求也在不断攀升。学术提升只是留学生们一方面的诉求,许多人更希望可以拥有广阔的校友网络,毕业后快速找到高薪酬和高职位的国际化工作。
德国菁英商学院本着行业和市场的人才需求、帮助学生找到更好的就业发展的教育理念,获得了众多行业机构、德国本土或跨国企业的帮助和支持,为学生提供了丰富的实习和工作机会,规划学生的就业率。
海外交换学期是德国商学院课程的组成部分,很多院校不仅提供海量的海外交换学期,还提供还可以修读双学位的课程,这对于大多数留学生来说也是非常有吸引力的一点。
毕竟进入职场后大家就会发现,一个公司的团队成员不可能只来自一个国家,海外交换这无疑是接触多元文化的机会,同时也可以让留学生体验到多国留学的乐趣。
在申请环节,德国综合类高校重要的一项评判指标就是“学分匹配度”。很多院校背景不错、专业成绩不错的申请人,有时候因为学分匹配度与自己的梦校失之交臂。所以“德国留学不允许转专业”也成为了口口相传的规律。
然而,德国菁英商学院会提供三个月至一年不等的专业预备课程,协助本科是商科外其他专业的学生来弥补专业知识匮乏这一不足。通过就读一段时间的商科预科,任何专业的学生都可以进入菁英商学院选择自己心仪的商科专业。