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顾问姓名
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徐一佳
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025-84721870-209
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部门
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英国部
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850896381
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大家好，我是南京新东方前途英国部的资深顾问徐一佳，我的联系方式是025-84721870-209，如有任何英国留学相关问题可以随时直接和我联系。
〈本文系转载，内容来自人民日报海外版。〉
本土化
海归回国后，无论选择自主创业还是应聘就业，对国内环境不够熟悉始终是他们的一个相对弱势。而克服本土化难题，是海归在与本土人才竞争中突围的一个关键因素。
当前中国正处于高速发展时期，变化日新月异，即便是短期留学回国的海归，可能也会出现不适应国内新环境的情况；再加上国外高校在授课时多以当地或国际通用情况作为标准，海归学得一身本领，回国后却依然难有用武之地。
然而，作为海归群体的一块普遍短板，本土化难题也并非无法克服。在海外留学期间，海归应时刻关注国内动态，并与国内保持密切的联系，将自己所学与国内环境相结合；回国之后，海归更应积极迅速适应国内环境，并尽可能利用自己学到的理念和技术找到突破点和创新点，让自己在更加“本土”的同时，也更具前瞻性和开拓性。
此外，海归还应该尽量发挥自己在国际化视野和熟悉海外文化方面的优势。赛尔富电子有限公司人力资源与行政总监张森木在之前的采访中表示：“以前 总是说海归有语言优势，但语言毕竟是工具，很多本土人才在外语能力上并不差。而对当地文化的真正了解才是海归人才的优势所在。” 留学期间，海归应主动地深入到当地的风土人情中，把握当地的文化内涵，以便在日后的国际合作中发挥纽带和桥梁作用。
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