出国留学花百万,回国月薪四千五??-新东方前途出国

留学顾问李思瑾

李思瑾

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      出国留学花百万,回国月薪四千五??

      • 研究生
      • 留学新闻
      2022-04-02

      李思瑾中国香港,新加坡本科,研究生长沙

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        众所周知,因为疫情的缘故,近两年的应届毕业生纷纷遇到 “最难就业季”

       

      特别是对留学生而言,“百万留学,回国月薪4500”“留学花了这么多钱,你们能挣回来吗”“留学生已没有优势”之类的唱衰言论也是不断出现。




      百万留学,

      回国月薪4500?


      就在不久前,《2021年高校毕业生就业报告》新鲜出炉,大数据显示的事实并非如此

      根据58同城发布的就业报告,目前在全国范围内仅有34%的国内应届毕业生找到了自己的第一份工作,平均税前月薪为8720元。



      而通过大数据来看,今年企业招聘海归的平均月薪已经突破了10K海归最近一份工作的收入平均值接近12,000元

      这个数字是远高于国内应届生的薪资水平的。



      并且根据领英长达7年(2011-2017)的调研和大数据统计,82.5%的雇主均在一定程度上对海归员工采取倾斜性优待。

      包括晋升途径更快捷,工作岗位更核心,起薪高于其他员工,海归福利待遇更优越和培训机制更完善等。

      比如,今年华为校招,专门开设了留学生招聘专属通道,从研发、销售到法务、人力,各类岗位一应俱全。



      不少国内大厂的岗位招聘要求中“国际化视野”“西方思维”“跨国、跨文化”“海外留学经历”的字眼也是不断出现。




      而且从2020年教育部发文提及“要重视和培养具有全球视野的高层次国际化人才”开始,国企央企就开始对这些国际化人才抛出橄榄枝,很多岗位都对留学生有友好政策。



      从这些企业的招聘描述已经可以看出:2020-2021年尽管或多或少的受到了疫情的影响,但是留学生依旧是各大企业重点争夺的优质资源。

      总体而言,海外学历优势仍然存在



      留学花这么多钱,

      你们挣得回来吗?


      面对唱衰留学的言论,我们不妨多加辩证地去思考:留学的价值是一句挣多少钱就能评判的吗?

      这未免太过狭窄。出国留学投资的是个人,但要兑现是一个长期过程

      它能影响你的眼界、独立思考能力、做事方法、人脉等等,而这些东西都可以使一个人成功,但不是局限在一毕业就能挣多少钱。

      留学,他能让一个人的起点更高,至于发展如何,要靠自己去奋斗

      此外,在职场中,留学生的价值也不仅仅局限于学识和专业学术水平,以上所述的更开阔的眼界以及能举一反三,自主独立思考等 软实力 ,有时候才是留学生能够在职场中脱引而出的优势所在!
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