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“所有非欧盟国家毕业大学生或有职业技能的技术工人，如果具备一定就业资质及足够德语水平，即可申请为期6个月的短期签证，以便赴德寻找工作...”
“Für Fachkräfte mit qualifizierter Berufsausbildung, die aus dem Ausland einreisen, werden wir die Möglichkeit (ohne Rechtsanspruch) des befristeten Aufenthalts zur Suche eines Arbeitsplatzes in allen Berufen, zu denen die erworbene Qualifikation befähigt, analog zur Regelung für Hochschulabsolventinnen und -absolventen (6 Monate) vorsehen. Voraussetzung ist insbesondere, dass eine anerkannte Qualifikation und der angestrebten Tätigkeit entsprechende deutsche Sprachkenntnisse vorliegen.”
实际上面临人才短缺的德国政府早已开始筹划引进外国人才，2015年，德国政府国政府签订了多个双元制合作协议，招收中国的技术工人或护理人员，因此本次开放就业是非常有可能通过立法的。
众所周知，在中国，德企深受大学毕业生青睐，在华企业如Volkswagen 大众汽车、Siemens 西门子、Metro 麦德龙、Bosch博世、Allianz 安联、Deutsche Bank 德意志银行和BASF巴斯夫化工，作为各行业巨擘，每年只招收数量有限的中国大学优秀毕业生。
一旦德国政府开放就业，可以预期，会有大量中国大学毕业生或专业技术人才涌入德国，然而作为外国人想要在德国就业，和众多德国大学毕业生PK，想要找到真正心仪的工作，除了过硬的专业知识，德语就成了关键和核心竞争力。
达到什么样的语言水平才有竞争力呢？
按照欧洲委员会设立的CEFR（欧洲语言共同参考框架：学习、教学、评估）语言标准，将所有欧洲语系分为A，B，C三个级别，每个级别再细分为2阶段，即A1，A2；B1，B2；C1，C2
以德国大学入学标准来说，外国学生需达到德福考试4*4。TestDaF德福考试是德国官方语言机构举办的德语语言水平测试，全称为Test Deutsch als Fremdsprache，主要面向希望在德国留学深造或进行科研交流的非德语国家人士。该测试目前在世界上80个不同国家、350个考试中心举行。
测试内容包括听力、阅读、写作和口语，被所有德国大学认可，作为大学预录取学生德语能力的有效证明。换算成欧洲语言水平即B2-C1水平。也就是说，中国学生需要达到至少德语B2水平才有竞争力。所以提前的规划语言学习，对于有雄心壮志赴德留学或者就业的学生至关重要。
