刚刚!高盛、摩根大通公布2022目标校名单,NYU赢麻了-新东方前途出国

留学顾问范玮然

范玮然

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      刚刚!高盛、摩根大通公布2022目标校名单,NYU赢麻了

      • 研究生
      • 院校介绍
      2022-10-25

      范玮然美国,加拿大研究生南京

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      说到华尔街投行的Target Schools List各大高校每年都在名单上争得你死我活
      而就在最近
      WSO再次统计更新了这份神秘名单想知道今年头部投行的Banker来自于哪些院校大家一起来看看吧!

       

       

      01

      华尔街更新目标校,藤校不香了?


      这次目标校名单是由WSO调查了高盛、大摩等10家头部投行,统计其今年全美各大高校校友在这些投行中工作的人数占比得出,堪称一年一度高校圈的投行奥斯卡、华尔街的QS排行榜。

      看完整个名单的主页君想说,每家投行选人的口味还真是大不相同...

       

      排名大换血,NYU上演熹妃回宫


      按照WSO的最新统计,之前一直被UPenn压在第二的NYU重回华尔街最喜爱的名校之首

       

      在最近一段时间内,各大投行中有4.1%的员工都来自于地理位置得天独厚的NYU。

      紧随其后的是四所藤校:哈佛、宾大、哥大和康奈尔,凭借着自己的名校光环在今年的秋招中依然在稳定的为华尔街输送人才。

      但光看综合数据对于想要在毕业后进入华尔街的留学生来说,参考价值还不够充足,要想知道更准确的目标校数据,还得来分别看看这些顶级投行都喜欢哪些学校的候选人。

       

       

      高盛最爱哈佛,UBS独宠的竟是...


      废话不多说,先来看看结果

       

      NYU与哈佛分别成为高盛入职新员工人数最多的Top 2高校; 

      哥大在各家投行的表现虽然比较平均,但为花旗输送的人才却远超榜单上的其他藤校;

      弗吉尼亚排名虽然相对较低,但却凭借其强势的商学院成为了UBS的心头好(达顿商学院和哈佛商学院是全美仅有的两所全案例教学的商学院)

      UNC则靠着强大的校友关系网为富国银行输送了最多的Banker。

       

       

      从这份排名不难看出,投行的Target School和大家心里的Top School似乎并不是一回事。

       

      传统的QS、THE、U.S.News排名只适合择校,在求职时,你更需要的是各家企业独家的Target Schools List

       

      所以大家在求职华尔街时大可不用被学校排名绊住脚,只要你的学校在目标校名单之上,那就可以大胆冲!

       

      看到这里,一定有同学非常想知道自己的学校今年在华尔街名企中的地位如何。

       

       


      02

      目标校只是第一步,你还需要...


      当然,目标校只是进入华尔街的第一道门槛,想要成为其中一员,其竞争难度可以用“地狱级”形容。
      目前华尔街投行的秋招进度也进入了收尾阶段,从DBC职梦学员的投递状态来看,已经有部分同学拿到了2023招聘季的Offer。


      大多数同学已经进入到了面试阶段,且留给大家准备的时间俨然不多。

       

      基本上,投行的面试流程都是出了名的战线长、轮次多,加上今年投行的整体效益缩减,难度相比往年只高不低

       

      主页君采访了已经成功拿下Offer的同学,给大家分享一些备战经验。他们表示:“今年的面试中Technical Questions的难度有所增加。“
      J.P.Morgan正在开放的Analyst岗位JD为代表,第一行、第一句就要求掌握估值建模


      随手一搜WSO上的投行面试真经,也能看见不少被LBO/DCF模型折磨的候选人,三句话离不开Modelling这个话题。


      因此,在准备面试的时间里,你必须要针对估值建模进行全面的复习,别让必考题变成失分点。

      除此之外,Behavioral的部分也绝对不能忽视。举个例子,面试官会提问候选人一些关于“道德观“的问题:

       

      高盛面试真题:当你发现自己的朋友在一场至关重要的考试中作弊,你会怎么做?诚信对你来说意味什么?

       

       

      这类型答案比较开放的问题,若是没有提前准备过,很容易就会使面试陷入僵局。

       

      也就是说,你至少要具备以下几种能力,才有可能顺利通过面试,拿下心仪的Offer。

       

      · Technical Skills:财务基础、估值建模等;

      · Soft Skills:沟通能力/逻辑思考能力/快速解决问题能力;

      · Business Sense:商业敏感度、行业理解…

       

      然而现在时间短,任务紧,最直接的解决方式就是刷!真!题!

       

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