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新学期除了学习之外， 在新西兰还可以持学生签证进入职场。
通过打工积累工作经验、结交新的朋友、赚取额外的生活费，这些都可以通过在新西兰边工作边学习实现！
接下来，教育君就为小伙伴们盘点在新西兰“半工半读”的相关讯息及进入职场的必要tips。
我的学生签证可以合法打工吗？
在新西兰留学期间，合法打工是丰富生活和积累经验的好机会。在准备工作前，首先需要检查自己是否具备工作资格。
- 职业学校学生
- 博士或硕士学生
- 部分学习英语的学生
- 获得学校和家长许可的12和13年级中学生
- 为完成学分要求的实习
大多数持学生签证的留学生都可以在留学期间兼职工作，部分留学生甚至可以在节日假期或学校假期（如暑假期间）从事全职工作。学生签证对研究生和博士生的工作时间则没有限制，因为他们大多从事与自己研究领域相关的工作。
另外，某些课程内容本身可能包含实习要求（比如短期实习），这时需要提前得到新西兰移民局的许可。
该许可会体现在签证条款上。这一条款会表明课程要求的实习工作并不会影响你原本拥有的其他工作权利。例如，你可以在完成实习的同时，按照原签证对工作时限的规定每周工作20小时。
如果你的签证上没有标注允许实习之类的条款，你需要通过向新西兰移民局申请来改变你的签证条款。所以在找工作前最好检查你的签证，如果有任何问题，都可以和新西兰移民局联系。
在新西兰留学期间，学生只能以雇员的身份进行工作。这意味着学生需要为某一雇主（个人或组织）工作，而不能以一个独立承揽人的身份进行工作，也不能作为个体经营者去经营自己的企业。
持有学生签证可以找哪些类型的工作？
在新西兰，持有学生签证可以申请以下5种类型的工作。
临时工作： 没有固定的工作时间，雇主根据受雇学生的诉求提供班次。比如，有的雇主会根据课程表来排班。服务员、调酒师通常属于这种类型的工作。
固定期限工作： 在固定日期结束的工作，如水果采摘等季节性工作。
全职和兼职工作： 在新西兰，全职工作指每周工作35-40小时的工作；兼职工作的时间则更少。但除硕士生和博士生以外，学生签证持有者每周最多工作20小时。
计件工作： 雇主会根据完成的工作量支付报酬，并且会至少达到每小时最低工资水平。例如，负责采摘水果的工作，报酬就会根据采摘的水果数量而定。
试用期： 中小企业（少于20名雇员的企业）可要求最长90天的试用期。期间享有与其他员工相同的权利，但可能在没有提醒的情况下被解雇。试用期的细节应在劳动协议中明确。
开始求职
如何准备一份求职简历？
通常来说，一份简历应包含姓名和联系方式、个人技能、工作和志愿者经历、教育背景等内容。
简历还可以包括目标和个人陈述、成就和兴趣爱好。在制作简历时，应确保简洁、专业，并准确反映你的能力和经历。
你可以使用新西兰政府的简历生成器来创建一份简历。在CareersNZ上面找到参考模板。网站上包含简历格式，简历所需内容。
除此之外，也可以寻求学校职业指导中心的帮助，让专业的老师修改简历。
如何准备cover letter？
Cover letter （求职信）是简历的一部分。在cover letter中需要简要介绍自己的情况，以及想要申请的职位。
了解雇主信息
在cover letter中提及雇主的具体细节能够展现出对这份工作的兴趣，包括他们提供的产品或服务、企业价值观、正在进行的项目或计划等。可以通过招聘广告、企业官网等途径获取你需要的信息。
展现技能和经历
先列出所有可能与这份工作相关的经历，可以是工作经历、志愿活动、社区活动、资格证书、专业技能或个人特长，随后再根据应聘公司的特点筛选需要填写的内容。
如何准备面试？
如果一份工作有很多应聘者，求职者可能还会被邀请进行面试筛选（有时候会是电话面试或视频面试）。面试有助于雇主进一步了解求职者。
求职者在准备面试时，可以设想雇主会问的问题，思考如何回答。例如，对所申请岗位的理解、过往的工作或学习经历、个人的优势及长处等等。
最后，还可以和朋友一起模拟面试，熟悉提前准备的面试问题。
寻求学校和社会的支持
在新西兰，学校关注学生的就业情况，每个学校都设有就业办公室，为求职的学生提供全 方位的支持和保障。
例如，奥克兰大学的职业发展及就业服务中心（Career Development and Employability Services）提供个性化服务；奥克兰理工大学的就业指导中心（Employability & Careers Service）提供免费服务，包括简历撰写、职位搜寻、面试技巧等；中部理工学院和南方理工学院也提供类似的就业支持服务。
另外，学校还会时常组织招聘会，为求职的学生搭建与雇主的沟通机会。
在校外，求职的学生也可以多与潜在的雇主联系，积极参加招聘活动。一些行业和专业团体，会组织研讨会和社交活动，在这些活动中有极大的可能向学生提供指导机会。另外，可以关注所在区域的发展机构，他们会提供潜在的就业信息。
其他实用小贴士 式
正确地纳税
如果在新西兰赚钱，则需要为收入纳税。这通常包括：
获得IRD编号
IRD 编号是在新西兰工作赚取收入时需要的税务识别编号。有了 IRD 编号，支付工资的个人或企业就可以从收入中扣除相应的税款。持学生签证者可在抵达新西兰后在线申请IRD。
工作时缴纳正确的税款
纳税年度为 4 月 1 日至次年 3 月 31 日。在新西兰工作时，根据工资支付方式，在纳税年度内和纳税年度结束时需要缴纳不同的所得税。
提交或批准年终报税表
确定工资和结算方式
新西兰的工资支付方式包括时薪、年薪、佣金和计件工资。具体数额和支付方式会在劳动合同中明确。求职时，应确保了解工资结算周期和支付方式。
雇员的基本权利
根据新西兰法律，每个雇员都有不可取代的基本就业权利，包括仍未完成学业的雇员在内。
为保障雇员的基本权利，雇主必须：
提供一份书面的雇佣合同（协议）
不得以提供工作为由收取任何费用
向未满16岁的雇员，至少支付最低工资作为薪酬
提供带薪年假（雇用满12个月可获得4周的带薪年假）
提供带薪休息时间和无薪用餐时间（必要服务工作人员除外）
确保雇员享有法定节假日的最低权益
不得从雇员工资中扣除任何费用，除非用途合法合理，且已取得雇员书面同意
提供安全的工作环境
不得歧视雇员
公平且尊重地对待雇员
