2026年的春招正在火热进行中,今年的就业市场到底怎么样?脉脉最新发布的1-2月求职报告给出了答案:市场回暖了,但风向也彻底变了!
AI赛道上演“抢人大战”:岗位多、薪水高、极度缺人 今年春招,AI领域必须是最大的赢家。AI相关岗位数量同比暴涨了惊人的12倍!不仅岗位多,给的钱也实在。AI新发岗位的平均月薪直接飙到了60,738元,比新经济行业的平均水平高出一大截。 如果你是AI科学家或负责人,平均月薪更是高达13.7万!像大模型算法、算法研究员等岗位,月薪也普遍在7万左右。 为什么这么高薪?因为实在太缺人了!尤其是高性能计算工程师,差不多是7个岗位在抢1个人才。
职场新人变难了?企业招聘加速“去初级化” 今年的另一个残酷真相是:企业越来越不想“带新人”了。 数据显示,超过七成的新岗位都要求至少3年以上的工作经验,而面向1年以内经验的初级岗位足足砍掉了20%。现在的企业,更想要那种招进来就能直接干活、创造价值的“熟练工”。
注意!AI技能已经成了入职“硬通货” 过去,简历上写“会使用AI工具”是个加分项;但现在,这成了硬指标。今年有34.39%的新岗位明确要求候选人具备AI或大模型相关技能。在这个时代,不会用AI、没有AI思维,求职路上真的会很吃亏。
给留学生的避坑指南:光靠学历“裸奔”行不通了 对于留学生来说,今年是机会和挑战并存的一年。海外学历和国际化视野依然是优势,但在企业提高经验门槛、看重AI实战的当下,千万别只拿着一纸文凭去“裸奔”求职。 想抓住这波高薪红利?赶紧行动起来,补齐国内实习经验、多做几个AI实战项目,把自己的技能和国内热招岗位精准匹配,这才是拿下高薪Offer的王道!
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