上海全新的留学生落户政策于2025年12月1日正式闪亮登场，有效期长达五年，一直持续到2030年11月30日。
这一政策调整，不仅一举解决了长期以来困扰留学生的诸多难题，还为未来打算落户上海的留学群体提供了稳定的政策预期，释放出上海广纳人才的强烈信号📶，仿佛在向全世界留学生大喊：“上海欢迎你！”🤗
政策调整
此次新政在基础资格审核方面做出了重大突破，主要体现在三个关键变化上：
取消计划生育限制👶
以往，因为“超生”问题，许多留学生家庭的落户之路被无情阻断😫。二胎甚至三胎家庭即便满足其他所有条件，也只能无奈被拒之门外，那种无奈和失落真的难以言表😭。但现在，这一限制已成为历史📖，二胎、三胎家庭无需再提供额外的计划生育证明。
删去“无刑事犯罪记录”条款🚫
旧政策中，“无刑事犯罪记录”是落户的必备条件之一，这在一定程度上增加了审核的复杂性🤯。而新政将其删去，意味着基础资格审核进一步简化，政策重点更聚焦于留学生的学历背景、就业能力等核心要素🧐，释放出更为包容的引才态度。
新增“材料真实性承诺”📄
新政虽简化了部分证明要求，但在诚信申报方面提出了明确要求。新增的“材料真实性承诺”，为申请人提供了官方模板📋，只要如实承诺，无需再四处开具繁杂的证明材料，让落户流程更加规范、便捷👏。
留学生落户上海申请条件
此次新政，最大的亮点在于根据留学生毕业院校的不同，划分出了多条差异化的落户路径，让每一位留学生都能找到适合自己的“专属通道”🎉，无论是名校毕业的学霸，还是来自普通院校的学子，都能在上海这座充满机遇的城市，找到扎根发展的机会🤩。
世界TOP50名校：1个月落户🚀
2026年新政明确：毕业于QS/THE等排名前50院校的学士、硕士或博士，只要在上海找到全职工作，缴纳1个月社保（无基数要求），即可提交申请📝。
TOP51 - 100院校：6个月社保零基数🕒
若你的学校排名在51 - 100名，只需连续缴纳6个月社保（不设基数门槛），比普通留学生节省一半时间⏱️。
普通留学生通道：社保基数成关键
非名校毕业生需注意：连续1年社保基数达上海上年社平工资1.5倍（2026年预估≥17,000元/月）。建议优先选择“高新技术企业”就业，部分企业可享受6个月社保的激励政策🎁。虽然这条路相对难走一些，但只要努力，也能在上海实现自己的梦想💪。
申请材料
学历认证书📄
这是证明你留学学历真实性和有效性的关键材料，需通过教育部留学服务中心进行认证，拿到《国外学历学位认证书》。无论是本科、硕士还是博士，都必须提供。
劳动合同📝
你与上海工作单位签订的劳动合同，需为正式聘用合同，期限不少于2年，且在提交申请时，剩余合同期不少于3个月。合同需明确你的工作岗位、薪资待遇等关键信息。
社保个税证明🧾
体现你在上海工作期间的社保和个税缴纳情况，需由单位如实申报缴纳，社保和个税的缴纳主体必须一致，且金额要合理匹配。这也是审核过程中，判断你工作真实性和稳定性的重要依据。
根据新政要求，新增的“材料真实性承诺”需使用官方提供的模板，申请人如实填写并签字，承诺所提交材料真实有效，如有虚假，愿意承担相应法律责任。
出入境记录📋
用于证明你的境外学习时间是否符合要求，其中硕士需在境外学习≥180天，本科≥720天，博士≥360天。你可以通过移民局小程序等官方渠道，获取本人的出入境记录。
如果你正在规划留学，或是即将毕业回国，那么未来这五年，就是你落户上海的黄金窗口期💛。
