澳门新一轮人才引进计划启动:申请安排与重点方向解读
随着澳门持续推进产业多元化发展,
特区政府对人才的需求也逐步向专业化与长期发展方向延伸。
此前,澳门特区行政长官贺一诚已宣布,
将在本年度内推出第三期人才引进计划。
目前,该计划已正式公布,
并明确了申请时间、计划类别及重点支持产业方向。
一、申请时间与实施周期
本轮人才引进计划的申请安排如下:
- 申请时间:
- 2025 年 12 月 2 日 — 2026 年 12 月 1 日
- 实施周期:
- 为期一年,期间将持续受理相关申请
有意向的人才可在规定时间内,根据自身背景与发展规划,
选择合适的计划类别递交申请。
二、三大人才计划类型解析
本次人才引进计划设有三类不同通道,
对应不同层次与背景的人才需求。
1️高端人才计划
该计划主要面向在专业领域内具备较强影响力或成就的人才。
主要特点包括:
- 居留许可续期不以在澳门通常居住为前提
- 申请人的专业能力应有助于澳门经济及社会的长远发展
这一类别更强调人才的综合贡献潜力,
在居住安排上具有一定灵活性。
2️专业人才计划
专业人才计划适用于具备较好专业背景,
且希望在澳门发展或与澳门保持长期合作关系的人士。
主要特点包括:
- 无需事先获得澳门本地雇主聘请
- 居留许可续期不取决于是否在澳门通常居住
- 从事的工作需与个人资历相匹配,并符合计划相关要求
该计划为希望探索澳门发展机会、
但暂未与本地机构签约的人才提供了制度空间。
3️高级专业人才计划
此计划主要针对澳门当前及未来发展中
存在需求的紧缺专业人才。
主要要求包括:
- 符合订明的紧缺人力资源范围
- 须先获得澳门本地雇主聘用或聘用承诺
- 薪酬水平需达到指定标准
- 需在澳门通常居住,并符合其他相关条件
该通道更侧重于直接参与澳门产业运作与项目实施。
三、重点支持的产业方向
本轮人才引进计划将重点围绕以下四大产业方向 展开:
- 大健康产业
- 高新技术产业
- 现代金融产业
- 文化体育及其他相关产业
这些产业与澳门推动经济结构调整、
提升综合竞争力的发展目标密切相关,
也为具备相关背景的人才提供了明确的发展方向。
四、澳门的人才发展环境正在发生变化
近年来,
澳门在保持原有产业基础的同时,
逐步加大在科技、健康、金融及文化领域的投入,
希望通过制度与平台建设,
吸引更多专业人才参与城市发展。
此次第三期人才引进计划的推出,
正是这一转型过程中的重要组成部分。
对有意在粤港澳大湾区探索多元发展路径的人才而言,
澳门提供了一种不同于传统就业模式的选择。
最后:
提前评估背景,理性规划路径
人才引进计划并非单一标准筛选,
而是更关注专业背景、发展潜力与产业匹配度。
在准备申请前,
建议申请人提前梳理自身条件,
明确自身所属领域是否与重点产业方向相符,
并结合个人职业规划,
选择更适合的申请通道。
如果你具备相关专长与经验,
并希望在澳门这一多元发展中的城市中探索新的可能性,
不妨关注本轮计划的具体安排,
为未来发展提前做好准备。









