在新加坡，私立大学常被贴上“跳板”标签，但跳板能否真正把人送向对岸，还得看专业设置与毕业后的市场对接。以下把SIM、PSB、Kaplan、JCU、科廷五校近年毕业生的薪酬区间、优势岗位及雇主反馈整理成一份“行情表”，方便快速比对。
一、SIM：会计与金融起跳 3500 新币，供应链更高
合作学位来自伦敦大学、伯明翰、伍伦贡，课程大纲与原校同步，雇主认可度与本地公立校最接近。2023 年精深局调查， SIM 全职就业率 62.3%，月薪中位数 3500 新币，为受调私校中高；若把兼职、实习转正算入，整体就业率升至 88.5%。优势领域：
• 会计与金融：四大会计师事务所每年固定进校宣讲，起薪 3500 新币；
• 供应链管理：因 SIM 最早与新加坡物流协会共建实验室，毕业生可拿 SLA 证书，起薪 4000 新币；
• 数据分析：与微软共建实训室，学生结业即获 Azure Data Fundamentals 徽章，人均手握 2-3 个 offer。
二、PSB：工程与计算机受制造业欢迎，平均 3000 新币
学院自带“政府基因”，与新加坡科技研究局、裕廊集团长期合办实习项目。2023 年调查整体就业率 84.5%，全职就业率 60.8%，月薪中位数 3000 新币。优势领域：
• 电子工程：与华为、ST Engineering 共建 5G 实验室，毕业生常被提前一年签走，起薪 3200 新币；
• 计算机科学：课程内置 AWS Academy，学生毕业可再考云架构师证，起薪 3500 新币；
• 传媒与新媒体：与新加坡报业控股（SPH）共用制作中心，学生作品可直接上刊，平均起薪 3000 新币。
三、Kaplan：市场营销、酒店与心理学岗位多，市区实习方便
校区设在乌节路，酒店、零售、公关公司密集，步行即可到实习点。2023 年整体就业率 82.9%，全职就业率 57.7%，月薪中位数 3000 新币。优势领域：
• 市场营销：与欧莱雅、雀巢共建品牌工作坊，学生大三就参与真实新品上市，起薪 3000 新币；
• 酒店管理：与香格里拉、万豪签轮换协议，学生必须在不同部门轮岗 800 小时，毕业即可拿 Front Office Supervisor 聘书，起薪 3000 新币；
• 心理学：与新加坡儿童会合作，累积 200 小时临床观察，可抵硕士申请时先修学分，起薪 3000 新币。
四、JCU：心理与商科并重，澳洲校区转回本地实习，平均 3000 新币
作为澳洲公立大学海外直属校区，学位不标注“新加坡”字样，回国认证零争议。2023 年调查整体就业率 75.8%，全职就业率 48.4%，月薪中位数 3000 新币。优势领域：
• 心理学：本科毕业可直接注册新加坡心理学协会助理会员，起薪 3000 新币；
• 商科：与澳洲银行集团（ANZ）共用案例库，学生常被派去墨尔本实训，回新后可直接进外资行运营部，起薪 3300 新币；
• 环境科学：依托澳洲大堡礁科研站，学生可赴澳做两个月田野调查，再回新做数据分析，对口岗位为政府环境署或水务局，起薪 3500 新币。
五、科廷新加坡：采矿与物流课程独具特色，平均 2950 新币
课程与西澳主校区同步，学生可跨校区选课。2023 年整体就业率 82.8%，全职就业率 60.9%，月薪中位数 2950 新币。优势领域：
• 供应链管理：课程内置 Port Community System 操作证，毕业生可进 PSA 国际港务集团，起薪 3300 新币；
• 会计：与德勤西澳办公室共享在线审计平台，学生毕业即可上手 Deloittes Audit Suite，起薪 3300 新币；
• 传媒：与西澳屏幕学院合办短片节，学生作品可直送戛纳短片角，起薪2800 新币。
小结
1. 薪酬梯度：SIM 高，PSB、Kaplan、JCU 居中，科廷略低，但差距不足 600 新币。
2. 全职比例：SIM 与科廷超过 60%，其余三校在 48-61%之间，差距主要源于专业分布——金融、工程类岗位更愿意给全职，市场、传媒类岗位则多用“先实习后转正”模式。
3. 证书叠加：五校都把行业证书嵌进课程，学生毕业即可拿“双证”，在简历关可抵消“私立”标签。
4. 雇主反馈：跨国公司与本地龙头对合作大学名称更敏感，对校区所在地相对宽松，只要学位可在教育部留学服务中心备案，简历通常可过机筛。
5. 择业建议：若目标为四大、银行管培，可优先 SIM；若想进制造业或 5G 赛道，PSB 与科廷的实验资源更顺手；若偏好酒店、公关、零售，Kaplan 的市区位置就是加分项；心理学方向则 JCU 课程最短、认证最省事。
