1对1定制 · 专业服务 · 官网保障
官方小程序
官方公众号
官方微博
百家号
在线时间：7*24小时
验证码错误，请重新输入
秒后可重新发送
荷兰以其高质量的教育、国际化的环境以及开放包容的社会氛围，成为越来越多国际学生的留学目的地。对于许多学子而言，留学不仅是求知的旅程，更是职业发展的跳板。因此，了解毕业后留在荷兰工作的相关政策与薪资水平至关重要。
荷兰政府为吸引全球人才，为留学生量身定制了具吸引力的“求职年居留”政策（荷兰语：Oriëntatiejaar）。这是毕业生留在荷兰寻找工作的关键途径。
申请条件：从荷兰公认的大学或高等教育机构毕业（本科、硕士或博士），或从全球排名前200的大学获得硕士或博士学位的毕业生，均有资格申请。
有效期：一次性签发，有效期为一年。
权利：在此期间，毕业生无需工作许可即可在荷兰自由工作，不受工作时间、工种或薪资门槛的限制。这为毕业生寻找心仪工作提供了极大的灵活性和缓冲期。
转换居留：一旦在“求职年”内找到符合条件的工作，即可将居留类型转换为以工作为目的的居留许可。
在求职年期间或之后，毕业生需要根据找到的工作类型申请相应的长期居留。
高技术移民居留（Kennismigrant）
这是最理想且高效的途径。申请者需受雇于荷兰移民局认可的“高技术移民”雇主公司。这类公司有资质为外籍员工快速办理签证。该居留对薪资有明确要求：
2024年标准：30岁以下者，年总收入不低于 €3,681（月薪约€3,068）；30岁及以上者，年总收入不低于 €5,331（月薪约€4,443）。
优势：审批速度快，享受多项税收优惠，通常直接获得与工作合同期一致的居留（最长5年）。
普通工作居留
如果雇主非“认可赞助人”，则需要为其申请普通工作许可（TWV）。雇主需证明该职位在欧盟/欧洲经济区内无法找到合适人选。此路径门槛较高，流程更复杂，对毕业生的吸引力相对较低。
创业居留
对于有志自主创业的毕业生，可以申请一年的创业居留。申请者需提交一份经荷兰企业局评估通过的、创新性较强的商业计划书。一年后，若企业运营达到一定标准，可续签居留。
荷兰拥有强劲且多元化的经济体，为留学生提供了丰富的就业机会。
热门行业与机会：
技术与工程：荷兰在农业技术、水资源管理、半导体（如ASML）、化工和电子领域全球前端水平，对理工科毕业生需求旺盛。
金融与商贸：阿姆斯特丹是欧洲重要的金融中心和物流枢纽，银行、咨询、审计及大型跨国公司（如飞利浦、壳牌、联合利华）提供了大量商务类职位。
创意产业：广告、设计、媒体等行业在荷兰也相当发达。
薪资水平分析：
荷兰毕业生的起薪具有竞争力，并因行业、学历和个人经验而异。
本科毕业生：年均毛收入通常在 €30,000 至 €40,000 之间。
硕士毕业生：起薪更高，年均毛收入普遍在 €40,000 至 €55,000 之间。在热门行业如科技或咨询领域，硕士生的起薪可能超过 €50,000。
博士毕业生：由于具备专业研究经验，起薪通常更高，很容易达到甚至超过高技术移民的薪资标准。
需要注意的是，荷兰实行“30% ruling”税收优惠，即符合条件的海外员工最多可将30%的薪资视为免税津贴，这相当于大幅提高了税后收入。许多公司会为符合条件的高技术移民申请此项福利。
提前规划：在毕业前一年就开始关注招聘信息，积极参加校园招聘和行业活动。
重视实习：本地实习经验是简历上最亮眼的一笔，能极大增加获得正式工作的机会。
提升语言能力：尽管荷兰国际化程度高，英语普及率高，但掌握基础荷兰语会为融入本地社会、开拓更多职业机会带来显著优势。
利用学校资源：充分利用高校的职业指导中心，获取简历修改、模拟面试和雇主网络资源。
总结而言，荷兰为国际毕业生铺设了一条清晰且友好的职业道路。通过“求职年居留”这一黄金跳板，结合自身的专业能力和充分的求职准备，留学生有很大机会在荷兰开启成功的职业生涯，并享受其高水平的生活质量与国际化的工作环境。
验证码错误，请重新输入
秒后可重新发送
稍后会有顾问老师反馈评估结果
