三、职业赋能:解码就业市场的隐性规则
两地就业生态呈现差异化竞争优势:
- 香港优势:IANG签证政策允许毕业生无条件留港2年,金融业起薪中位数达2.2万港币/月。特别值得注意的是,大湾区政策使熟悉两地文化的毕业生在跨境金融领域具有独特竞争力。
- 新加坡特色:科技行业人才缺口持续扩大,软件工程师起薪中位数达4,800新币/月。其"全球校园计划"每年为跨国企业定向输送2000+技术人才。
- 内地认可度:两地高校在QS毕业生就业竞争力排名中均位列全球前30,但香港高校在粤港澳大湾区的雇主认可度高出12个百分点。
四、教育哲学:东西方智慧的碰撞与融合
教学风格差异塑造不同的人才培养路径: