加拿大的工签政策近期确实发生了重大调整，特别是针对毕业后工签（PGWP）的资格要求。根据2025年6月25日加拿大移民部（IRCC）的最新公告，政策核心变化如下：
⚠️ 一、PGWP资格调整的核心内容
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新增与移除专业领域：
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新增119个专业：主要集中在医疗健康与社会服务（护理、医学实验室技术）、教育（幼儿教育、助教）、技工类（木工、电工、水管工）等加拿大长期紧缺领。
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移除178个专业：涉及部分商科、艺术、传媒等非紧缺领域，毕业生将无法再申请PGWP。
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更新后合资格专业总数：929个（可通过IRCC官网查询完整列表）。
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语言要求升级：
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本科及以上学位：需达到英语CLB 7或法语NCLC 7（相当于雅思6.0）。
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学院文凭（Diploma/Certificate）：需英语CLB 5或法语NCLC 5（雅思5.0左右）。
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👥 二、哪些人受影响？
| 提交学签时间 | 是否受影响 |
|---|---|
| 2024年11月1日前 | ❌ 不受影响，按旧政策执行。 |
| 2024年11月1日–2025年6月24日 | ❌ 以申请时有效专业清单为准，即使专业被移除仍可申请PGWP。 |
| 2025年6月25日及之后 | ✅ 受影响：仅学习新增紧缺专业且满足语言要求者才符合PGWP资格。 |
具体人群分类：
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学位课程学生（本科/硕士/博士）：不受专业清单限制，但需满足语言要求。
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非学位课程学生（文凭/证书课程）：必须选择新增的119个紧缺专业，否则无法申请PGWP。
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已在读或已获学签者：适用“祖父条款”，按入学时的政策执行。
📊 三、政策调整背景与目标
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劳动力市场需求导向：移除的178个专业因“与加拿大长期劳动力短缺无关”，新增领域则直接对应医疗、教育、技工等关键行业缺口。
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打击“移民跳板”课程：限制低质量项目（如部分私立院校的宽泛文科课程），提升留学生就业与移民的实际价值。
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缓解公共资源压力：控制非紧缺领域学生数量，减轻住房、医疗等基础设施。
💡 四、对不同人群的建议
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计划赴加留学者：
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优先选择学位课程或新增紧缺专业（如护理、幼教、电工），避免商科/艺术类非学位项目。
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尽早提交学签申请：若专业可能被移除，需在2025年6月25日前递交。
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确认语言成绩：提前备考雅思/思培（学位课程需CLB 7）。
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已在读学生：
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核查专业状态：若专业被移除，但学签在2024年11月1日前获批，仍可申请PGWP。
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谨慎转学/转专业：需重新确认新课程是否在合资格清单内。
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毕业工签即将到期者：
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关注2025年可能的延期政策（参考2022年PGWP延期18个月先例）。
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💎 总结
此次调整凸显加拿大精准引进劳动力的政策方向，未来留学生需更注重专业与本地需求的匹配。建议密切关注IRCC官网更新，或咨询持牌移民顾问规划路径。
