美国移民局官宣!H-1B首轮中签率达35%,创四年新高!-新东方前途出国

留学顾问邹冠群

邹冠群

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      美国移民局官宣!H-1B首轮中签率达35%,创四年新高!

      • 研究生
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      2025-05-31

      邹冠群美国研究生济南

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      近日,美国移民局公布了2026财年(即2025年3月参与的)H-1B抽签的初始注册量和首轮抽签数据,多项关键指标释放积极信号!

      今天,我们特邀尊享导师团的大咖老师,从抽签规则优化到雇主支持意愿提升进行深度分析,旨在为计划留美读研的你指明方向!

      概念解释

      1多个有效注册的合格注册数

      • Eligible Registrations for Beneficiaries with Multiple Eligible Registrations,多个有效注册的合格注册数。

      符合条件的“多注册”需满足:不同雇主独立提交、信息真实完整、无重复支付或欺诈行为。

      2合格注册数

      • Eligible Registrations*,合格注册数;

      • Eligible Registrations for Beneficiaries with No Other Eligible Registrations,无其他有效注册的合格注册数。
      合格注册数=无其他有效注册的合格注册数+多个有效注册的合格注册数。
      三大关键趋势解读

      1中签率显著提升

      2026财年总注册数358,737份,其中有效注册数343,981份,中签120,141人,2026财年的H1B中签率创近四年新高,达到35%,比2025财年的29%提高了6个百分点。

      有效注册数和首次抽中数量都比2025财年减少,主要原因是移民局实行“H-1B 一人一抽” 制度,避免了同一受益人被多个雇主注册而多次参与抽签的情况,使得注册数据更真实反映市场需求,抑制了 “一人多抽” 的投机行为,减少了重复注册量,进而导致总注册量和首轮抽取数量下降。

      H1B 中签率提升,意味着毕业后留美工作的机会增加。选择美国读研,毕业后有更大概率通过 H1B 签证留在美国积累工作经验,丰富职业履历。

      2抽签制度更公平

      每位申请人的平均注册数下降至1.01份,而去年为1.06份,显示出“一人多抽”现象已明显减少,抽签制度更为公平。

      3雇主支持意愿稳定增长

      2025 年申请独立雇主数量约为 57,600 家,相比去年的52,700略有增加,有更多的雇主愿意为国际生提供H1B支持,雇主意愿稳定。

      哪些行业和企业“慷慨”?

      根据myvisajobs的数据统计,为国际生提供H1B最多的公司大多数是知名大型企业,且薪资水平亮眼。

       科技领域:
      Amazon、Google、Microsoft、Meta、Intel 、Apple等

      四大会计师事务所中:
       EY、Deloitte

      金融领域:
      J.P. Morgan

      咨询行业;
       Accenture

      想要顺利中签 H1B,提前规划也很关键。拥有 STEM OPT 资格的同学,若提前做好求职准备,可在硕士毕业前参与一次抽签,加上 OPT 及两年 STEM OPT 延期期间的三次抽签,理论上最多能有 “四抽” 机会。

      所以,大家在研究生阶段就要早早锁定实习或全职 Offer,尽早参与 H1B 抽签,提高中签概率。

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