英国政府在2025年发布的《移民白皮书》，对留学生毕业后留英工作的路径进行了一系列调整。了解这些变化的核心细节与过渡期安排，对规划留学计划至关重要。
毕业生工作签证的核心调整
毕业生工作签证（Graduate Route，常被称为PSW签证）的时长将从原来的2年（博士3年）调整至18个月。这一政策旨在平衡国际教育收益与本土人才培养。值得注意的是，该政策预计有1-2年的缓冲期，当前在读或2025年入学的大部分学生，很可能仍适用原有的2年签证政策。
与此同时，英国政府强化了与科技、医疗等关键行业的合作，为STEM（科学、技术、工程和数学）专业的毕业生提供额外的支持，鼓励人才留英发展。
工签与永居路径的门槛提升
除了毕业生签证，普通工作签证与技术移民的路径也提高了要求：
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技能要求：工签的技能门槛从“A-level同等学历（RQF3）”提升至“本科及以上学历（RQF6）”。这意味着部分低技能岗位将不再向国际毕业生开放。
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语言要求：工签申请者的英语水平要求从CEFR B1（中级）提升至B2（独立运用），相当于雅思5.5-6.5分，以确保毕业生能更好地适应职场环境。
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永居年限：通过工作获得永居的常规年限从5年延长至10年。不过，科研人才、投资移民等特定群体仍保留5年申请资格。
政策调整下的申请策略
面对这些政策变化，计划留英的学生可以考虑以下策略：
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关注政策窗口期：利用新政落地前的缓冲期，符合条件的学生应尽早提交申请。
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优化专业选择：可以优先考虑STEM、医疗、教育等英国紧缺的专业领域。这些领域不仅人才需求大，而且在移民路径上可能享有一定的政策倾斜。
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提升综合竞争力：更高的语言与技能门槛意味着英国更倾向于吸引“真正有能力的人才”。提前规划，通过学术研究、实习等方式积累经验，并扎实提升英语应用能力，将成为脱颖而出的关键。
