澳洲留学就业新机遇：中资企业在澳布局扩大，双语人才需求激增-新东方前途出国

中澳经贸合作的稳步推进，为中资企业在澳发展注入强劲动力，也为澳洲留学就业市场带来新的增量空间。毕马威澳大利亚公司与悉尼大学联合发布的2025年《揭秘中国在澳大利亚投资》报告显示，2024年中国对澳大利亚投资额达13.12亿澳元（约合人民币59.79亿元），较2023年增长43%；按美元计算，投资额从6.13亿美元增至8.62亿美元，增幅达41%。这一增长态势，标志着中资企业在澳布局进入稳步扩容阶段。

从行业分布来看，中资企业在澳投资呈现出“核心领域深耕、新兴领域拓展”的特点。矿业领域仍是投资主力，2024年完成9笔矿业投资交易，涉及金额11.24亿澳元，占总投资额的86%，覆盖金矿、锂矿、石墨、稀土等关键品类。与此同时，可再生能源、技术服务等新兴领域的投资布局加速，2024年完成1笔1.83亿澳元的可再生能源投资，以及1笔500万澳元的支付解决方案技术投资。地域分布上，西澳大利亚州以10.97亿澳元的投资额占据84%的份额，新南威尔士州、南澳大利亚州等区域也成为中资企业布局的重要落点。

更值得关注的是，中资企业在澳的经营发展已深度融入本地经济。据中华人民共和国驻澳大利亚联邦大使馆数据，截至2023年末，在澳中资企业近900家，雇佣本地员工超2.5万人；60%的企业累计投资额超1000万澳元，34%的企业累计投资超1亿澳元；2023年纳税超100万澳元的中资企业接近40%，超1000万澳元的达14.6%。就业带动方面，55.3%的中资企业本地员工比例达70%以上，78%的企业近两年未缩减员工数量，40%的企业实现岗位增加。中资企业的持续深耕，为澳洲留学就业群体提供了大量稳定的就业机会。

💡 需求激增：双语人才成中资企业核心招聘方向

中资企业在澳布局的扩大，直接推动双语人才需求的显著攀升，成为澳洲留学就业市场的核心增长点。中资企业在澳业务涵盖跨境贸易、项目管理、技术合作等多个领域，既需要熟悉澳大利亚本地市场规则，又能精准对接国内业务需求的复合型人才，而具备流利中英双语能力的澳洲留学生，自然成为企业招聘的重点关注群体。

从招聘要求来看，中资企业对双语人才的能力需求呈现清晰的分层特征。语言能力方面，多数岗位要求雅思≥6.0分或托福≥70分，部分国际业务岗位还对小语种能力有额外要求。专业适配性上，不同行业的中资企业呈现差异化需求：能源类企业优先招聘电气工程、电力系统及其自动化等专业人才；基建类企业偏好土木工程、工程管理等专业；金融类企业聚焦金融、会计、经济学等专业；技术类企业则侧重计算机、电子信息、人工智能等专业。

院校背景方面，部分中资企业对澳洲留学生的院校排名有隐性偏好，QS前100的澳洲高校毕业生更易通过简历筛选，其中悉尼大学、新南威尔士大学、墨尔本大学等院校的毕业生在招聘中优势明显。实践经验同样是重要考量因素，国内行业头部企业实习经历可大幅提升竞争力，而澳洲本地企业如AGL Energy、Ausgrid等的实习经历，也能成为差异化加分项。

💼 精准适配：澳洲留学就业的机遇与准备路径

中资企业在澳布局带来的双语人才需求激增，为澳洲留学就业群体开辟了清晰的职业路径。留学生可结合自身专业方向，精准对接中资企业的岗位需求，提前做好规划准备。以下为中资企业核心行业需求与澳洲留学专业适配表，为留学生提供参考：

为更好把握澳洲留学就业机遇，留学生可从三方面做好准备：

✅ 一是精准选择专业，结合中资企业重点布局的行业方向，选择适配性强的专业，如矿业工程、可再生能源、金融等；

✅ 二是强化双语能力，不仅要达到基础语言要求，还要积累行业专业术语的双语应用能力；

✅ 三是积累实践经验，充分利用澳洲PSW工签政策，申请中资企业在澳分支机构或本地相关企业的实习岗位，同时关注国内头部企业的海外实习项目，打造“本地+海外”的双经验履历。

随着中澳关系稳定向好发展，中资企业对在澳投资发展的信心持续提升，双语人才的需求缺口也将进一步扩大。对于澳洲留学就业群体而言，把握中资企业布局带来的机遇，精准匹配岗位需求，强化自身双语复合能力，就能在竞争激烈的就业市场中占据优势，实现职业发展的稳步进阶。

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