【政策】近期加拿大毕业生工签政策有何变化-新东方前途出国

加拿大移民局/IRCC与劳工部在9月18日联合发布了一些对学签、工签持有人的新政,对加拿大的临时居民签证进行了一些调整。

 新政策的主要内容 

对毕业生工签申请需要提交语言成绩，小编认为这是非常容易达成的，因为申请大学和学院的同学们，都是提供了语言成绩才入学的，通过几年的学习后，再考语言，难度不会很大。CLB 7对应雅思G类, 是听说读写四个部分均为6分。CLB5对应的是雅思G类，听力4分，其他5分。

学签的配偶工签政策得到了限制，之前是硕士学生的配偶即可，现在改革成为需要16个月以上的硕士项目学生配偶才可以申请。由此可以推断，16个月以上的硕士项目申请程度会有所增加，相对而言，一年制的硕士项目，小编认为难度也会降低，换而言之，对单身且希望入读梦校的申请人来讲，说不定在同样的学术背景下能申请到更高排名的大学。

学院毕业生的工签，小编认为在新政政策落地后，是会有部分影响，小编理解的是会根据所申请专业在加拿大的短缺程度并结合课程时长综合评估给予对应的、较长三年的工签时长，因此，对于计划获取PGWP毕业工签的学院申请人需要对所学专业在加拿大当地的需求度进行考虑。这一政策，标志着加拿大的学院教学回归了本心——以就业为导向，同时也对近期甚嚣尘上的、大量向加拿大输出人口的某国，起到了一定的限制作用。

省级证明信PAL扩大到硕博项目，可见加拿大政府对于人才的需求之迫切程度。而中小学阶段课程是没有配额限制的，工签等政策和中小学生无关，所以来说，这些政策的改革都没有影响到加拿大的低龄留学群体。

以上是小编对于新政的初步解读，欢迎各位读者在后台留言与我们进一步讨论。待细则发布之后，我们还会再与大家更新。从近阶段加拿大的一系列政策中，我们可以看到的是，加拿大政府对优质毕业生源的需求一直在线，并会陆续调整政策吸引更多的人才。