加拿大留学工签注意事项知多少？-新东方前途出国

加拿大是一个包容性和开放性非常强的国家，对于国际生及其家属也有诸多利好政策，这也是广大留学生和家长选择加拿大的重要因素。今天，我们就一起聊聊关于留学生在加拿大工签（工作）的那些事儿。

留学生可不可以在加拿大边学习边打工？ 

答案是可以的！   

在持有有效的学习许可并且是全日制学生的情况下，留学生可以在校内从事TA（助教）和RA（助研）工作，也可以在校外工作。 答疑中心  

注意：在上课期间，每周的工作时间不超过20个小时，寒暑假可以全职工作；如果需要更长时间的工作，则需要办理工作许可。  

什么情况下需要办理工作签证？工作签证有哪些类型？ 

从广义的角度来说，加拿大工作许可分为两大类：Open Work Permit（开放式工作许可）和Employer-specific Work Permit（指定雇主工作许可，也称封闭式工作许可）。   

这两者的区别在于： 

办理开放式工作许可不需要提供工作offer和劳动力市场影响力评估报告（LMIA）； 

而指定雇主工作许可，顾名思义，是需要找到可以出具工作offer的雇主才可以办理的。   

就留学生群体而言：   

参加带薪实习需要办理的Co-op Work Permit，毕业后正式参加工作需要办理的Post-Graduation Work Permit以及为留学生配偶设置的Spouse Work Permit都属于开放式工作许可。 

而有兴趣去加拿大从事研究工作的访问学者或者博士后人员需要办理的工作许可就属于指定雇主工作许可。 在线咨询

解读相关问题   

1. Co-op WorkPermit（带薪实习工作许可） 

由滑铁卢大学率先创立的带薪实习项目Co-opProgram是加拿大的留学生实习的一大特色，此项目也被世界众多大学争相效仿。   

留学生参加带薪实习不仅可以在学习的同时获得宝贵的工作经验、增加毕业后的就业资源和人脉，还可以获得可观的时薪，降低留学成本；雇主雇用co-op student还可以获得加拿大政府的税务补贴，节省开支。这无疑是一项备受欢迎的双赢政策。   

要办理co-op工作许可，需要同时满足以下4个条件： 

01、持有有效学习许可（学习许可和co-op工作许可是可以同时申请的）； 

02、工作是学习专业的必要部分； 

03、有学校的带薪实习证明； 

04、Co-opplacement/internship≤专业课程的50%。（注意：ESL/FSL英语或者法语语言课程、兴趣班以及预备课程期间是不符合Co-op工作许可的申请资格的。） 

Co-op工作许可的申请方式有3种： 

01、入境加拿大之前和学习许可同时申请； 

02、入境加拿大之后在学习许可续签的时候申请或者； 

03、入境加拿大之后单独申请Co-op工作许可。 

2.02Post-Graduation Work Permit（PGWP-毕业工作许可） 

申请毕业工作许可需要同时满足以下4个条件：   

01、学习许可在有效期； 

02、DLI学校，不短于8个月的项目，拿到degree，diploma或者certificate； 

03、除了最后一个学期，每个学期保持Fulltime status（疫情期间网课不超过50%）； 

04、公立大学、学院、技校或CEGEP，魁省的部分私立学校（DEC,AEC），受省份管辖并且可以授予degree的部分私立学校。 

3.毕业工作许可的有效期是如何计算的？ 

毕业工作许可的有效期取决于所读专业课程的长度。 

加拿大 工签重点：

01、毕业工作许可一生只能申请一次。 

如果第一个专业完成后已经拿到了毕业工作许可，又读了另一个专业，第二个专业毕业后不可以再次申请毕业工作许可，理论上是可以申请其他类型工作签证的；但是，失去了不需要工作offer这个优势，办理其他工作许可的难度也随之增加。   

02、记得更新护照。 

如果办理毕业工作许可之前护照即将过期，记得提前更新护照，以免延误毕业工作许可的申请。   

以上就是对加拿大工签相关问题的解读，下面是很多同学都会问到的内容，前途君在这里也回答一下： 

01、工作offer： 

由雇主在IRCC（加拿大移民、难民及公民部）官网的雇主端口为申请人办理的官方工作聘任证明。   

02、劳动力市场影响力评估报告（LMIA）： 

LMIA是加拿大雇主在雇用外籍人士之前需要办理的评估报告，旨在证明该岗位可以雇用外国人来从事加拿大人无法填补的工作职位空缺，并且不会对当地就业市场造成不良冲击。