上海留学生落户有效期将开始1年倒计时-新东方前途出国

　　2025年11月之后，上海市人才服务局将推出全新落户政策。对于有意落户上海的同学而言，未雨绸缪，尽早规划成为了当务之急。

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　　留学生落户政策解析 

　　现行的留学生落户上海政策自2020年11月13日起实施，遵循着每五年一更新的规律，尚未启动落户申请的留学生朋友们，请务必把握时机，尽早提交申请！

　　落户政策已历经三轮调整：

　　第一轮：2010年1月至2015年12月

　　第二轮：2016年1月至2020年12月

　　第三轮（现行）：2020年12月1日至2025年11月30日

　　近年来为加速引进全球top学府人才，特别是2022年yi情缓解后，上海特别针对世界排名前50的留学生取消了社保缴纳要求，对排名51-100的留学生则放宽至无需达到1倍社保基数。这些利好措施自实施以来，仅短短两年多时间，便显著提升了留学回国人员的落户便利性。

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　　留学生落户时间线 

　　为了确保能够依据当前实施的落户政策成功落户，以下是针对不同落户条件所需的最晚规划时间线建议：

　　直接落户的申请人，需预留3至4个月的准备周期，这意味着最晚应在2025年8月前开始缴纳符合要求的社保。

　　对于6个月落户类型的申请人，应预留9至10个月的筹备时间，因此，最晚需在2025年3月前启动有效的社保缴纳。

　　至于1年落户类型的申请人，则需更长远的规划，大约需要15至16个月的准备期。

　　不要拖延至最后一刻才开始准备，以免错失良机。

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　　留学生上海落户条件 

　　落户申请需由公司代为提交，个人无法直接进行申请。以下是留学生需满足的具体要求：

　　留学生要求：

　　本科阶段在国外的学习时间需累计达到720天；

　　硕士阶段在国外的学习时间需累计满足180天；

　　留学生需在回国后2年内来上海工作，并确保在落户成功前持续在上海工作（此要求并非指必须在2年内完成落户手续，也非要求在2年内达到社保基数标准）。

　　劳动合同与社保要求：

　　留学生与公司签订的劳动合同期限需不少于2年，且合同类型不能是劳务派遣合同或第三方合同；

　　社保及个税需满足落户要求，并需公司配合进行落户申请。落户的审核周期通常为2至6个月；

　　提交落户申请时，留学生需已过试用期，且劳动合同的剩余期限需大于等于3个月。