在韩国留学的国际生中，有一个普遍的误区：认为只有进入专业课学习阶段，甚至临近毕业时，才有机会获得实习机会，语学院阶段的学生因语言水平有限、专业知识不足，很难找到合适的实习。但实际上，韩国多所高校与本土大企业合作推出了针对语学院高年级学生的实习项目，其中庆熙大学与三星电子合作的 “国际生实习计划”，就是典型的成功案例。该项目不仅为语学院学生提供了进入世界 500 强企业实习的机会，还能帮助学生积累行业经验、提升韩语应用能力，为后续的考学和就业增加竞争力。
庆熙大学与三星电子的合作实习项目，每年分两批招聘，分别在 3 月和 9 月启动申请，实习期为 2 个月（寒暑假期间），主要面向庆熙大学语学院 4 级及以上的国际生，覆盖市场营销、人力资源、国际贸易、信息技术等多个领域。项目的申请流程相对简洁，无需提交复杂的实习简历或工作经历证明，主要分为 “材料审核”“小组讨论”“面试” 三个环节。
材料审核阶段，学生需提交的材料包括语学院成绩单（平均成绩需达到 80 分以上）、语言等级证明（TOPIK 4 级或庆熙大学语学院 4 级结业证书）、实习意向表（需注明意向部门和实习期望）。这一阶段的审核重点是学生的语言能力和学习态度，成绩优异且出勤良好的学生更容易通过。
小组讨论环节是申请的核心，通常由 5-6 名学生组成一个小组，围绕一个与意向部门相关的议题进行讨论，时间为 30 分钟，全程用韩语进行。例如，市场营销部门的讨论议题可能是 “如何为三星新款智能手机制定针对年轻群体的推广方案”，人力资源部门的议题可能是 “如何优化三星海外分公司的员工培训体系”。在讨论过程中，面试官主要考察学生的沟通能力、逻辑思维能力和团队协作能力，而非专业知识的深度。因此，学生无需过度担心自己的专业基础，重点是积极参与讨论，清晰表达自己的观点，并能倾听和回应他人的意见。
面试环节采用英韩双语交流，时间约 15 分钟，面试官多为三星对应部门的在职员工。面试问题主要围绕学生的实习动机、学习经历、未来规划以及对三星的了解展开，例如 “为什么选择申请市场营销部门的实习”“在语学院的学习中，你认为自己最大的收获是什么”“你对三星的企业文化有哪些了解”。回答这些问题时，学生需提前做好准备，比如了解三星的核心业务、近期的产品动态和企业文化（如 “人才 ”“追求卓越”），并结合自身经历阐述实习动机，展现出对实习的重视和积极的态度。
成功入选后，学生将进入为期 2 个月的实习阶段。三星会为每位实习生配备一名 “职场导师”，导师通常是部门内有 3 年以上工作经验的员工，负责指导实习生的日常工作、解答疑问，并在实习结束后出具实习评价报告。实习生的工作内容以辅助性任务为主，难度适中，适合语学院学生的能力水平。以市场营销部门的实习生为例，日常工作可能包括整理市场调研数据（如不同年龄段消费者对手机功能的偏好数据）、翻译产品宣传资料（将韩语宣传文案翻译成中文或英文）、协助策划小型线上推广活动（如在社交媒体平台发布产品相关的互动话题），同时可以旁听部门的工作会议，了解职场沟通模式和项目推进流程。
在实习过程中，学生不仅能提升韩语的职场应用能力，还能积累行业相关的专业词汇。例如，在整理市场数据时，会接触到 “브랜드 인지도”（品牌认知度）、“타겟 고객”（目标客户）、“매출 성장률”（销售额增长率）等术语；在协助策划活动时，会学到 “프로모션 계획”（推广计划）、“온라인 마케팅”（线上营销）等表达。这些词汇和表达在后续的专业课学习和职场面试中都能发挥重要作用。
此外，实习证明的价值也不可忽视。在申请韩国高校的研究生时，部分教授会特别关注学生的实践经历，认为有大企业实习经历的学生具备更强的实践意识和适应能力。例如，申请经营学或市场营销专业的研究生时，三星的实习证明能证明学生对行业的基本了解和实践能力，为申请加分。同时，实习经历也能丰富学生的简历，为毕业后在韩国或回国就业增加竞争力。
对于希望申请此类校企合作实习项目的学生，有以下几点建议：首先，关注目标高校的 “就业支援中心” 或 “国际教育院” 官网，这些平台会及时发布合作实习项目的招聘信息；其次，在语学院学习期间，注重提升韩语的口语表达能力和听力理解能力，尤其是职场相关的沟通场景（如会议发言、汇报工作）；最后，提前了解合作企业的业务领域和企业文化，做好充分的申请准备，展现出自己的优势和潜力。
韩国的校企合作实习项目，为语学院阶段的国际生提供了宝贵的实践机会。通过参与这类项目，学生不仅能提前感受职场氛围、积累行业经验，还能提升语言能力和综合竞争力，为未来的学术和职业发展铺平道路。
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