“金三银四”已经步入尾声。
根据教育部的最新数据,2023届全国普通高校毕业生规模预计达1158万人,同比增加82万人,或将再创新高。
同时,2023年是中国迎来史上最大“海归潮”的第4年,在10年前,大约每7名中国留学生中仅有1人回国。但是,现在人才流动的状况已发生了翻天覆地的变化,毕业后回国就业成为了留学生们的首 选。
教育部最新数据显示:从1978年到2019年底,出国留学人员中已有447.34万人在海外院校毕业,其中有327.23万人在完成学业后选择回国发展。
据相关数据显示,2023年归国求职的留学生人数预计突破100万。求职阵容肉眼可见的庞大!
所以无论是国内毕业生还是海归学生,求职之路都将面临更多的挑战。这个时候大家就要利用好应届生这个身份了!
一般大厂校招只招收应届生,一旦失去应届生身份,将很难有机会再进入大厂!
| 到底什么是应届毕业生?
大学应届毕业生是指:在该毕业年份,即将毕业或者已经毕业的大学生。
举个例子,2022年秋招,一般针对2023届毕业生。而2023届毕业生,通常指的是2022年9月-2023年8月毕业的学生。
| 留学生怎么定义应届生?
国家规定的“应届生”只针对国内的毕业生。
教育部留学中心规定:留学回国人员不分应届往届,一律没有三方协议,是否为应届,由用人单位界定。所以怎么定义应届生要看公司的规定,不同公司对留学生的应届定义都不一样。
一般大厂对留学生应届身份的认定,会在一年左右,这一年内毕业的都算应届生。部分大厂的校招,对申请人毕业时间的要求如下(以2023届毕业生为例):
· 百度:2022.9-2023.8
· 阿里:2022.11-2023.10
· 华为:2022.1.1-2023.12.31
· 字节跳动:2022.9-2023.8
*以上时间节点仅供参考,具体要求以公司官网为准。
虽然严格意义上留学生没有应届、往届之分,但是从公司的校招要求上来看,还是毕业当年更有优势。无论是国内学子还是海外留学生,一定要好好把握机会。
| 应届生身份有什么优势?
# 通过校园招聘找工作
无论是500强企业,互联网大厂还是国企,基本上都会有校园招聘,而且只面向应届毕业生。
要知道校招难度比社招难度会小很多。如果同学们参加的是社招,那将会和一群有经验的职场老手同场竞争,并且社招岗位一般都要求具备几年的相关工作经验,或有一定的项目案例。
所以,对于应届生找工作来说,参加校园招聘是进入一些名企最 高效的方式。
而且很多公司都是愿意招聘应届生的,因为可塑性强,刚步入社会,对工作充满激情。
这里需要提醒大家注意的是,如果想要进入大厂或者名企,在大三的时候就要开始备战了,积累丰富的实习经验更有助于同学们进入大厂或名企。
另外,虽然大部分校招针对的都是当年毕业的应届生,而非拥有应届生身份的往届生,但这不代表没有机会,遇到合适的岗位,同学们不妨大胆尝试。
# 考公/考编有优势
近年来越来越多的人加入到考公/考编的大军中,但大家应该都知道,在这些招聘岗位中,很多是针对应届生的,只有应届生才能报考。
要知道,考公/考编中,多一个限制就能减少很多竞争对手,而没有应届生身份的考生,只能报考“三不限”的岗位,竞争压力可想而知。
# 城市落户
每年毕业季,都是各城市的抢人大战。
各大城市为了引进人才,纷纷出台了“应届生可以直接落户”、“买房打折”等政策。
虽然户口问题在短期内看不出有什么影响,但对于未来发展而言还是很重要的,比如买房、子女教育等。所以应届生们要好好考虑自己毕业后的选择。
| 应届生还能领钱?
应届生可以领到的补贴种类有很多,但是各省份申请条件不一样,大家要根据自身的标准去申请。
# 人才住房补贴
标准是本科生每年1.5万,硕士每年2.5万,博士每年3万,部分地区还有“生活补贴”一年5,000元,可以打电话到当地的人力资源局进行相关咨询。
# 基层就业补贴
全国大概有30多个城市可以领取,找到工作以后一次性补贴3,000元。
# 资格证书补贴
同学们在大学里考的证都不是白考的,有139个职业技能证书都是有补贴的,中级和初级的补贴标准在1,000-2,000元之间。
*以上信息仅供参考,具体补贴标准及要求以各省市官方信息为准。
所以,同学们一定要好好珍惜自己的应届生身份,千万不要浪费了。
同学们想要了解更多的留学信息及资讯,欢迎在线咨询北京前途留学顾问老师,有任何相关疑问,请进入答疑中心留言,会有留学导师为大家解答。想了解考研留学双规划的,可以点击《2023年考研留学双规划》了解详情。
如果大家想了解更多关于英国留学的资讯,可以点击“英国硕博留学”首页查看,免费领取留学资料可以点击《2022中国留学白皮书》,如果对自己是否适合出国留学还有疑虑,欢迎参与前途出国免费评估,以便给大家进行定位。
声明:部分内容与图片来源于网络,版权归原作者所有。若涉及版权问题,请及时联系小编。