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澳大利亚无薪实习或成主流

留学评估

2018-05-06 来源:山东新东方前途出国


摘要: 无薪实习是否是在变相推动职场剥削合法化?经验和金钱哪个更重要或称为讨论热题。
   澳大利亚留学热还在持续,不论是本科还是研究生每年都有大量海外留学生融入澳大利亚,相比这下,很多人会选择留在澳洲实习甚至就业。而根据澳洲网编译刊文称,在澳大利亚的实习生文化中,无薪实习正逐渐成为主流。有专家警告称,这种实习生文化是在变相助推职场剥削合法化,削弱毕业生就业市场。

文章摘编如下:

据一项针对今年1月8日至4月12日期间澳大利亚六大求职网站(CareerOne、SEEK、LinkedIn、Gumtree、Jora 与Indeed)1000多条实习生招聘广告的研究发现,这些实习生岗位几乎都没有薪水,只有25%的招聘广告暗示会在实习期结束后向实习生提供有薪水的工作。

虽然上述数据不具代表性,但无薪实习已经成为澳大利亚实习行业广泛存在的现象。

据2016年发布的唯一一份全国性实习生研究报告显示,58%年龄在18岁至29岁区间的澳大利亚人声称,在过去5年中拥有至少一次无薪实习的经历。同时,20%的人声称拥有5次或更多无薪实习经历。

昆州科技大学商学院教授麦克唐纳(Paula McDonald)指出:“我们发现一些年轻人在参加无薪实习工作后,面临着很大的困难。”

他的研究发现,1/4受访者为了得到一个无薪实习机会,而主动减少了计酬工作的时间;1/5的受访者在参加无薪实习工作期间自行交纳保险;1/10的受访者为了得到无薪实习机会,向职介中心支付了一定的费用。

图片上的澳大利亚无薪实习

有专家警告称,这种实习生文化是在变相助推职场剥削合法化,削弱毕业生就业市场。

麦克唐纳表示:“我不是说所有雇主都在通过提供实习工作来剥削年轻人,但我们确实发现有一些实习生成为某些职场剥削案例的受害者,这些案例中的雇主将提供实习岗位,当成了获得免费劳动力的一种手段。”

除了企业之外,学校也成为助长无薪实习现象的主力。如今大学面临着很大的就业压力,他们鼓励学生参加实习工作,以此作为提高高校就业率的一个方式。

图片上的澳大利亚无薪实习

其实不仅仅是澳大利亚,在欧洲国家,无薪实习也并不罕见,比如同样是留学热门的英国美国,同样也存在无薪实习。由于签证相关的问题,短期工作签证和长期工作签证在英国的获取十分困难,所以学校为了达成多促成学生实习的目的,多数推荐的并不是有底薪的实习工作,尤其是一些高技术的研究室、工作室等只提供一定的奖金或是补助、提成,并没有相对稳定的底薪,与澳大利亚的无薪实习相对类似。但是,不管怎样,留学之后留在当地的实习经历除了薪资之外,同样可以带给参与者很多方面的收获,无论是团队合作、创意、领导力或者是专业能力都会有不同程度的提高,所以作为留学生除了重视实习薪资之外,大企业的实习经历和人生履历同样重要,也是十分难得的收获和成长。

新闻摘自:http://edu.163.com/18/0505/06/DH177MOS00297VGM.html 来源:中国新闻网

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