10月已经过半,21届后浪们已开学,而20届迷茫的前浪们却已经开始直面社会的洗礼。
知乎每月一问“20届毕业生还没找到工作是种怎样的体验”,话题累计浏览量270W+,网友们纷纷表示“开始慌了”。
根据教育部数据显示,2020届高校毕业生874万人,同比增加40万人,毕业生人数再创历史新高。
教育部高校学生司司长王辉直言不讳的说:“当前受新冠肺炎疫情、经济下行压力等多种因素叠加影响,就业形势复杂严峻。”
据统计,今年一些大学毕业生就业率较去年同期有5-20个百分点的降幅。至今待业的同学不在少数!
扎 心 现 状
01
2020届毕业生:
我们实在太难了
直面“同辈压力”和“社会毒打”的应届毕业生
@莫儿同学 本人如假包换24k纯【应届毕业生】,所以对于面对焦虑不安、前途一片迷茫。打开前程堪忧、失联招聘一个个岗位,面试走得冤枉路也是超多。据说很多HR会为了kpi故意把人招去面试,折腾了好几个小时的车程最后换来一句“你简历和我公司要求不符!”
扎 心 现 状
02
学历正在经历
“通货膨胀”
文凭就是通行证,高学历人群就业开始下沉
2019年,博士研究生招生人数超十万,每天擦肩而过的人流中,跟你一样行色匆匆的也许是博士,也许是博士后。
去年云南师范大学所发布的招聘通知中,对宿管的应聘门槛明确要求博士学历。而根据前段时间的报道,目前全国各地从事房地产中介的人员中,不少毕业于、复旦大学、浙江大学、武汉大学、南京大学等“双一流”高校。
在很多人眼中,拿着高学历却做着这种接地气的工作有些“大材小用”,但也从另一方面印证了,拥有高学历的人实在是越来越多了,一名普通的二本院校本科毕业生在求职市场上“毫无优势”可言。
扎 心 现 状
03
就业压力无处不在
名企offer从何而来?
该如何提升就业竞争力 获得名企青睐呢?
无论是在本地找工作还是去别的城市,就业压力无处不在。而对于高校毕业生来说,想要证明自己,一份名企的offer尤为重要。
在就业压力的驱使下,就读硕士或博士人数逐年增加。这既能够给予学生自身更好的专业素养,也能在一定程度上可以缓冲就业带来的压力,以更好的姿态奔赴未来梦想的岗位。
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