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叶家晴亚洲留学前期顾问

申请香港研究生,学校还“包工作分配”?!
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香港留学,除了学制短费用合理地理位置优越认可度高等优势,现在可能还会在多一条——“包工作分配”

 

到底咋回事?我们一起来看看!


全国第七次人口普查结果公布,少儿人口比重上升1.35个百分点,16-59岁劳动年龄人口平均受教育年限从2010年9.67年提高至10.75年。

有没有品出其中深意?

是的,未来会有更多的大学毕业生,也就意味着未来的就业会越来越“卷”。2020届高校毕业生已经达到874万人,同比增加40万。


不过随着外部环境好转,近日官方的经济统计数据显示,有改善迹象。这也为大学生求职市场带来一丝曙光

大学联校就业资料库(JIJIS)今年首季(1月至 3月)最新数字显示,提供给毕业生的全职职位空缺有 12,649个,较 2020年首季轻微上升 3.6%;不过相比前年同期仍跌近四成。

港校助力毕业生就业

 

学生就业不容易,自己着急,学校也跟着焦虑。为了助力各自毕业生找工作,各个港校也是花了大功夫

 

香港大学

 

港大以实际体验和操作为重,认为只要能力强,何愁找不到工作。

 

• 网上就业博览及职业讲座;

 

• 成立一站式就业平台 GraduAction:线上课程、求职工作坊、校友职业分享会、履历改进及一对一就业咨询

 

• 今年推出“港大管理培训生计划”,让毕业生于15个月内到大学不同部门轮替工作。



香港中文大学

 

中大体谅家庭困难的学生,为他们找到正式工作前提供一个“过渡期”

 

• 2020年成立“中大支援基金”,为毕业班同学及刚毕业校友提供约300个期工作机会;

 

• 为家庭经济受疫情影响的中大全日制本科生提供附津贴的校内工作;

 

 

• 举办“虚拟职业博览”及安排多个人才与实习计划。



香港科技大学

 

科大推出了创业支援计划。找工作不成,自己创造就业机会嘛

 

• 提供虚拟实习职位;

 

• 推出“HKUST United(科大·同心)”计划,鼓励校友提供职位和实习机会;

 

 

• 透过师友计划、工作坊、创业比赛、种子基金与配对平台支援学生创业举办。



香港理工大学

 

理大为毕业生提供了另一条路:香港就业困难,何不去整个大湾区去闯闯

 

• 因应“大湾区青年就业计划”提供就业咨询,与内地企业合作举办招聘讲座;

 

• 启动“启迪智慧师友计划”,由本港和内地企业领导为学生担任导师;

 

 

• 网上就业发展培训,涵盖求职策略、面试技巧、模拟面试训练等。



香港城市大学

 

疫情之下,雇主的雇佣意愿也随着下降。城大为打消雇主的顾虑,直接在聘用首三个月贴钱为雇主承担部分薪金

 

• 网上事业博览、“一对一”就业咨询、工作体验机会等;

 

• “城就开拓计划”为聘用毕业生的雇主分担每月三分一薪金,每人每月最多6,000元,为期三个月;

 

 

• “HK Tech300”计划推动科技企业,未来三年内投放 5亿元,支援城大学生、校友、科研人员等成立 300家初创企业。成功获荐的初创公司最多可获1,000万元资助投入营运。



香港浸会大学

 

浸大也加强了毕业生创业支援,就业不易,换条路去试一试也未尝不可。

 

• 职业技能提升计划及虚拟实习计划;

 

• 联系浸大校友网络及与社会专业人士支援应届毕业生,安排“一对一”职业指导;

 

 

• 加强创业支援,包括推出一对一创业咨询及配对服务,并在今年7月举办为期10天的“创业训练营”。



岭南大学

 

岭南大学从自身做起,为毕业生提供更多就业机会。

 

• 为聘用岭大毕业生雇主提供津贴月薪30%,为期4个月;

 

• 校内行政及学术部门优先考虑聘请毕业生;

 

 

• 设立“岭大毕业生初创培育计划”,为创业毕业生提供最多3万元资助


香港教育大学

 

教大请出了退休校长为大家支招

 

• 开办虚拟教育就业博览、网上就业培训、工作坊等;

 

• 退休校长及副校长为师训毕业生“一对一”提供就业指导;

 

 

• 针对教育科技“新常态”推出就业培训系列,及将网上面试课程录制成短片,供学生随时随地观看。



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