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谈林俊美研部咨询顾问

摩根大通逼员工学python, 高盛热招会编程的交易员, 华尔街要成为新H1B申请大户了?
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近期,有一类人才被高盛盯上了。他们就是TWC

 

TWC是啥?

 

TWC,全称:Traders Who Code是高盛为现在金融市场上最抢手的人才发明的一个新缩写。



说白了,就是指那些“会使用编程语言分析大型数据集、并得出有用商业结论”的人才。


 

尽管2020年疫情肆虐,但从高盛第一季度的财报来看,他们表现良好,股本回报率上涨20%,与他们在技术上的大力投入脱不了关系。高盛表示,会在2020年继续加大对技术人员的招聘力度


而在华尔街,偏爱数据分析类技术人才的公司,还不止高盛一家。

 

近日,摩根大通宣布,为了加快机器学习和人工智能的部署计划,他们决定对部分分析员和交易员展开Python编程培训

 

摩根大通还说,以后要再想申请他们analyst相关的职位,必须得会编程了

 

// 华尔街正在数据化

 

大数据时代来临后,吸收数据人才、填补Data岗位,已经不再是科技公司的专属。

 

今年2月,花旗银行宣布要扩招数据分析师、科学家等岗位。

 

四大之一毕马威宣布未来五年将斥资50亿美元,重点投资技术和人才,以加快公司向数字化的转型。

 

在高盛公布的2019年暑期实习生数据中,STEM专业占比高达42%,超过商科专业4%!

 

根据研究咨询公司Opimas预测,到2030年,随着科技和人工智能的不断进步,金融资本市场的40万个全职岗位将被机器人所取代。

 

金融市场对AI、Machine Learning等数据相关的人才,将成倍上涨

 

 

// 华尔街也是留学生H1B申请大户

 

根据美国移民局2019年的数据统计,H-1B赞助数量最多的Top 20职业种类中,除了CS,基本上都是Data相关的科技岗位

 

 

而sponsor这些岗位的,除了科技公司以外,还有华尔街。

 

去年,纽约的高盛提交了1146份H1B申请(他们在纽约的注册员工也才5500人左右);纽约的摩根史丹利提交了807份申请。

 

 

另根据H1B Home统计的数据,2019年麦肯锡对Data Scientist赞助的H-1B比例高达58%

 

此外,在给这些科技人才的薪资标准上,华尔街也正在慢慢跟上硅谷的步伐。

 

拿麦肯锡举例,他们给数据岗位开出的平均薪资如下:


 

 

// Data岗的春招已经打响?

 

如今正直7月,包括Google、Facebook、Nvidia在内的多家大厂,已经开始慢慢放出Data校招岗位。



而华尔街,也在整个暑假,持续放出data岗位:

 

 

 

 

// 机会虽多,但也困难重重

 

不过,由于北美求职市场还并未从疫情的阴影中完全恢复,导致很多公司招人和发面试会格外谨慎,对面试的结果也更加挑剔。


很多求职Data岗的小伙伴都觉得,今年求职的难度增加了。比如,Python类的技术面试越来越难过:

 

除了coding的考察,面试官越来越注重今年的求职者有没有工业界相关的项目经历和分析能力。因此,对case study的考察也会特别严格。

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