美国院校的招生官在寻找什么样的人？_呼和浩特新东方前途出国的博客-新东方前途出国

美国院校的招生官在寻找什么样的人？

发布者：

分类：: 留学指南

2021-01-07

-
浏览

每年申请季，同学们都在想，我到底要怎么写，才能吸引招生官的目光？

既然是向招生官进行自我营销，我们不仅应该了解招生官看申请材料的心态，更应该指导招生官审核申请材料的标准，到底在寻找什么样的申请人？

首先，招生官只接受总体优秀、符合标准的申请人。找神官需要对学校招收的生源质量负责，所以最基本的学术能力一定要需要在申请材料中有所体现，毕竟这仍然是求学的根本。所以，标化成绩是硬性要求，语言不过关，不只招生官，应该连自己都怕听不懂课吧。剩下的就是软性要求，需要通过文书的叙述来展现，包括申请人的领导能力、沟通能力、逻辑思维、才艺等。这时候需要把自己的优势和特色发挥到极致。举个例子，申请商科的同学，要的突出逻辑思维、数理基础的优势；申请公关专业就要突出沟通的能力。

其次，招生官希望看到有个人理想并且符合院校专业培养目标的申请人，也就是“志同道合”的申请人。每所学校都有自己的招生和培养目标，其实从官网都能查到。多扒一扒官网，总能带给你新的灵感，千万别照搬学姐学长的模板，那样基本上和哪所学校都无缘了。学校的网站上一定要多花功夫，比如课程设置、专业介绍、往届毕业生的择业方向都能查到和自己目标匹配的细节。

再次，招生官欣赏和本院气质相符合的申请人。这个分寸很好拿捏，其实是有迹可循的，还是看官网，一看院校例是、二看院校使命，结合这两点，你就指导每个学校是学术氛围浓郁还是注重创新精神。比如，伦斯勒理工学院，非常自傲一件事，就是自己是第一所把校旗插到月球上的学校，这就体现了该校对于科技创新、敢为人先的气质的欣赏。

最后，最重要的就是，一定不要单纯地投机取巧、投其所好，而是要根据自身情况找到契合点。多从自己出发，从自己的能力出国，选择合适的院校和专业，你的直觉有时候也很准，各项指标匹配度越高，被录取的几率也就越高。