赴美留学勤工俭学(3)
实习(internship)
这是一种临时工作,与正式工作相比,重点在于边工作边对实习生 进行训练,因此包含培训的因素。实习生(intern)可以是高中生、本 科生或者研究生。对于高中生和本科生来说,实习给他们机会去体验某 种职业,看看自己的想象与实际有多大差距,从而明确自己的兴趣以及 今后的职业发展;对于即将毕业的高年级学生和研究生来讲,实习是不 可多得的建立人脉的良机,而人脉恰恰是今后在社会中立足的根本。另 一方面,雇主也愿意接纳实习生,因为支付的薪酬很低甚至没有薪酬, 相当于廉价或者免费劳动力。雇主还可以着力挑选有资质的实习生进行 培训,如果实习生毕业后选择到自己公司来工作,可以立即上岗而不必 再次培训,所谓“知根知底”就是这个意思。 医学、建筑、工程、法律、金融、广告等领域的实习一般都有报 酬,在非营利性组织如教会、慈善机构、智囊团(think tank)等地方实 习大多为无偿的。 对于留学生来说,除了可以申请上文提到的CPT,还可以在毕业时 申请OPT(Optional Practical Training):
1.OPT的性质与CPT相同,都属于实习,不同之处在于:OPT的开始日期只能在毕业以后,身份仍为学生(F1签证),可以全职工作。 2.CPT必须与所学课程紧密相关,一般需要接到用人单位的录用 通知才能申请;申请OPT时不需要录用通知,也就是说,没找到工作之 前也能申请OPT。
3.OPT申请时间请咨询国际学生办公室,开始时间由申请人自行 决定。按照我在美国时的法律规定,申请人满足下面两个条件的,OPT 历时延长为29个月:(1)未来的雇主加入E-Verify系统(这是美国移民 局和社会安全局联合推出的一种雇主系统);(2)申请人的专业属于 自然科学、技术、工程或数学。 否则OPT历时不超过12个月,开始时间 可以是从毕业日开始60天内的任意时间。 关于更详尽的规定,请咨询国际学生办公室。
几点注意
1.从CPT的规定可以看出:没有薪酬的实习不需经过相关部门 的批准,也就是说,这些法律规定实际上是为了保护美国人自己的权 益,减少来自外国移民的竞争。只要你实习不拿钱,也就相当于没和 美国人抢饭碗,因此一切政策从宽。
2.有同学会问:“我听说很多人打黑工也打得好好的,没被抓住 呀!”这是因为雇用“黑工”的雇主没有把雇员正式录入合法的工资系 统,否则是要被国税局发现的。因此,打黑工一定是领现金,这样万 一被查到也没有证据。但正规的公司是不会冒这种风险的,所以打黑 工没有任何权益保障,一旦和雇主发生纠纷,连说理的地方也没有。 请大家正视这个问题,寻求合法的打工机会,不仅能获得收入,还能真正学习职业技能。
3.关于CPT和OPT的相关政策和规定具有时效性,政府经常出 台新政策,在这里只给大家进行了一些粗浅的介绍,具体内容应在申 请之前咨询学校国际学生办公室。 关于其他形式的收入来源,相信大家也很关心,下面简单介绍一下 奖学金和贷款。奖学金(scholarship)是根据学生在专业学习、艺术、 体育等方面的水平和成就进行评判,择优给予奖励。助学金(grant)是 对有需要的学生(通常指收入低于一定标准的家庭)进行的资助。这两 种资助可以来自于联邦政府、学校所在的州政府、学校、系和学院、社 团以及社会机构等。贷款(loan)就像买房子、买车的商业贷款一样需 要按月偿还,还有一定的利息。以上所说的这些财政资助都必须向学校 有关部门(如Financial Aid Services)提出申请,经审查通过后才能获 得。