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对于大学毕业生而言，无论他们可能会在什么样的经济环境或者就业市场中开启职业生涯，他们长期以来一直获得这样一句特别忠告：从事自己喜欢的工作。

但要找到一份达到这个标准的职业可能没有那么简单，尤其是对于当下的大学毕业生，他们迈入的这个时代出现许多十年前可能还不存在的职业，而且早九晚五的传统型办公室职位正在为日益全球化、技术驱动型的劳动人口而不断重新想象和更新改造。

为了帮助2014届大学毕业生选择将会提供最大满意度的职业，侧重于实现个人抱负的求职与点评网站CareerBliss今天发布了年轻职场人士最具幸福感的职业榜单。

为了编制这份榜单，CareerBliss评估了影响“工作幸福感”的各种职业要素，其中包括个人的经理和同事、获得的鼓励和奖励、专业发展机会、企业环境与文化、工作流程以及日常职责。这份榜单所依据的数据是从2011年1月份至2014年3月份期间访问CareerBliss.com网站的用户提交的2.5万多份独立的公司点评中汇集起来的。

“如果我们能够帮助2014届大学毕业生了解他们同龄人从哪个职业中获得最大的幸福感的话，那么我们就可以协助他们选择自己最佳的职业发展道路，”CareerBliss联合创始人兼首席幸福官（Chief Happiness Officer）海蒂·高雷奇（Heidi Golledge）说，“通过在应届毕业生迈出校门之初就向他们提供这些数据，我们确信他们将能在开创自己通往幸福的职业发展道路方面做出最佳决策。”

在这份以科学、技术、工程和数学领域的职业为主的榜单中，位居榜首的是Java开发员（Java Developer）——即利用Java这个特定的客户端-服务器互联网应用程序语言的程序员。此外，位列榜单的还有Web开发员（Web Develope）、软件开发员（Software Developer），以及侧重于科技、互联网和信息技术（IT）的其他一系列职位。

美国劳工统计局（BLS）把软件开发员描述为“计算机程序背后的创意人员，”并且表示“一些软件开发员开发让人们能够在电脑或其他设备上执行特定任务的应用程序。还有一些软件开发员则开发运行这些设备或者控制网络的基础系统。”

这不仅是一个薪酬丰厚的领域——年薪中位数介于90,000-99,000美元区域内（具体数额取决于具体职位），而且从2012年至2022年该领域的就业人数预计将会惊人地增长22％，从而能够满足2014届大学毕业生的大量求职需求。

高雷奇说：“科技正在不断发展变化，从而为不断增长的新人才留出了大量机会。”

位居前五名的其他职业也都是以科技为中心的职业：嵌入式软件工程师、.NET开发员、医学检验师以及品质控管工程师。在该榜单上排在后面而且处于科技领域之外的职位包括：管理顾问、会计师、招聘专员以及金融分析师。

除了帮助年轻职场人士在职场上获得最大的幸福感之外，这些数据也为管理者提供了一些见解。在该榜单的排名评估因素当中，“工作环境”、“你所获得的支持”以及“发展机会”成为年轻专业人员在职场上获得幸福感的最重要的关键，而且也是希望吸引最优秀的年轻人才的雇主或许要予以注意的方面。

高雷奇说：“我们的侧重点在于研究为什么人们在工作中感到幸福，以此帮助其他人在自己的职业生涯中获得更大的幸福，并且帮助各大公司形成卓越的企业文化。”

2014届大学毕业生最幸福感的职业

1. Java开发员

2.嵌入式软件工程师

3. .NET开发员

4.医学检验师

5.品质控管工程师

6.信用分析师

7.管理顾问

8.网络工程师

9.数据分析师

10.Web开发员

11. 商业分析师

12. 软件开发员

13. 工艺工程师

14. 制造工程师

15. 电气工程师

16. 系统管理员

17. 网络管理员

18. 会计

19. 招聘专员

20. 金融分析师

本文来源于福布斯中文网

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